• OMX Baltic0,12%269,88
  • OMX Riga−0,13%874,27
  • OMX Tallinn0,19%1 726,29
  • OMX Vilnius−0,08%1 041,63
  • S&P 5000,35%5 969,34
  • DOW 300,97%44 296,51
  • Nasdaq 0,16%19 003,65
  • FTSE 1001,38%8 262,08
  • Nikkei 2250,68%38 283,85
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,96
  • GBP/EUR0,00%1,2
  • EUR/RUB0,00%108,68
  • OMX Baltic0,12%269,88
  • OMX Riga−0,13%874,27
  • OMX Tallinn0,19%1 726,29
  • OMX Vilnius−0,08%1 041,63
  • S&P 5000,35%5 969,34
  • DOW 300,97%44 296,51
  • Nasdaq 0,16%19 003,65
  • FTSE 1001,38%8 262,08
  • Nikkei 2250,68%38 283,85
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,96
  • GBP/EUR0,00%1,2
  • EUR/RUB0,00%108,68
  • 25.02.16, 09:59
Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine

Londoni ja Frankfurdi börs kavandavad ühinemist

Londoni ja Frankfurdi börsi operaatorid kinnitasid, et nad peavad läbirääkimisi ühinemiseks, vahendab uudisteagentuur Bloomberg.
Deutsche Börse juhist võib saada ühinenud börside uus juht.
  • Deutsche Börse juhist võib saada ühinenud börside uus juht. Foto: Reuters/Scanpix
Kahe börsi ühinemisel tekiks Euroopa suurim ja maailma suuruselt teine börsioperaator New York Stock Exchange'i (NYSE) järel.
Tehinguga kursis olevate allikate kinnitusel võib liitunud börsi juhiks saada praegune Deutsche Börse juht Carsten Kengeter. London Stock Exchange'i (LSE) juht Xavier Rolet astub tõenäoliselt tagasi.
Läbirääkimised umbes 20 miljardi naelase tehingu üle alles käivad ja miski pole lõplikult kindel. Esimene ametlik teadaanne peaks allikate kinnitusel tulema kümne päeva jooksul.
Kui see tehing saab heakskiidu, siis omaksid LSE omanikud 45,6% ühinenud ettevõttest ja Deutsche Börse aktsionärid 54,4%.

Seotud lood

  • ST
Sisuturundus
  • 14.11.24, 16:24
Lindström: müügiinimeste tugevuste arendamine hoiab tiimi motiveeritu ja tulemuslikuna
Lindströmi müügitöö eripära seisneb iga tiimiliikme tugevuste ärakasutamises ja arendamises. Just müügiinimeste koolitamine ja vastutuse andmine nende eelistuste põhjal aitab püsivalt leida ja hoida motiveeritud töötajaid, selgub saatest “Minu karjäär”.

Äripäeva TOPid

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Äripäeva esilehele