RINCOSANSIDRO CHORMILBARRO OÜ on asutatud 6 aastat tagasi. Ettevõtte tegutseb sektoris Ehitus, ehitusmaterjalide tootmine, põhitegevusala on Signalisatsioonisüsteemide paigaldamine.
Ettevõtte juht on Rando Saarepere. Omanik on FAKTORINVEST OÜ.
RINCOSANSIDRO CHORMILBARRO OÜ teenis 2023 aastal 141 206 eurose müügitulu juures 10 613 eurot ärikasumit.
Seisuga 09.04.2025 on ettevõttel 21 578,88 eurone maksuvõlg. Esitamata on Käibemaksudeklaratsioon (KMD) deklaratsioon.
Ettevõtte eravõlgade olemasolu, krediidihinnangut ja seda, kas arved tasutakse tähtaegselt, saad kontrollida Infopangast.
Nimi | Rollid |
---|---|
Rando Saarepere (29) |
RINCOSANSIDRO CHORMILBARRO OÜ ja tema konkurentide tegevuse ning käekäigu kohta saab lugeda Elektriinstallatsioonid konkurentsiraportist. Vaata raportit Infopangast
Ettevõtte krediidihinnangut ja seda kuidas nad arveid maksavad vaata Infopangast
Nõude liik | Võlgnevus | Maksegraafik | Vaidlustatud |
---|---|---|---|
Erijuhtude tulumaks | 20 € | 0 € | 0 € |
Kinnipeetud tulumaks | 2 008 € | 0 € | 0 € |
Töötuskindlustusmakse | 459 € | 0 € | 0 € |
Käibemaks | 12 401 € | 0 € | 0 € |
Sotsiaalmaks | 6 443 € | 0 € | 0 € |
Intress | 248 € | 0 € | 0 € |
Kokku | 21 579 € | 0 € | 0 € |
Äripäeva PRO paketi tellijana näed veel 10+ parameetrit!
2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | |
---|---|---|---|---|---|
Müügitulu | 141 206 € | 200 639 € | 162 713 € | 132 543 € | 30 997 € |
Ärikasum | 10 613 € | 3 349 € | 3 757 € | 6 383 € | |
Töötajad | 4 | 4 | 5 | 4 | 3 |
Infopangas näed veel palju rohkem majandusandmeid!
Kuupäev | Teine osapool | Summa | Liigitus |
---|---|---|---|
22.06.2023 | TARTU RAKENDUSLIK KOLLEDŽ KOVAS | 720 eurot | MAJANDAMISKULUD Kutseharidus |
26.05.2021 | KAMBJA VALLAVALITSUS KOVAS | 276 eurot | MAJANDAMISKULUD Alusharidus |
Tööinspektsioon avaldab teadaande töövaidluse lahendamise seaduse (TvLS) § 24 ja tsiviilkohtumenetluse seadustiku (TsMS) § 317 lõike 3 alusel.
Töövaidluskomisjon toimetab isikule, Rincosansidro Chormilbarro OÜ (registrikood: 14694851), avalikult kätte 14.03.2025 töövaidluskomisjoni otsuse töövaidlusasjas nr 4-1/228/25 (KASPAR KIISK (isikukood 39609052711) avaldus Rincosansidro Chormilbarro OÜ (registrikood: 14694851) vastu puhkusehüvitise nõudes).
14.03.2025 töövaidluskomisjoni otsusega töövaidluskomisjon otsustas:
1. Rahuldada täies ulatuses Kaspar Kiisa töövaidlusavaldus Rincosansidro Chormilbarro OÜ vastu.
2. Välja mõista Rincosansidro Chormilbarro OÜ-lt Kaspar Kiisa kasuks puhkusehüvitis summas
1423,35 eurot (bruto).
3. Toimetada käesolev otsus kätte pooltele.
Töövaidluskomisjoni otsusega mittenõustumisel võivad vaidlevad pooled pöörduda hagiavalduse vormis kohtusse sama töövaidluse läbivaatamiseks 30 kalendripäeva jooksul töövaidluskomisjoni otsuse saamise päevale järgnevast päevast. Hagi esitatakse kohtusse tsiviilkohtumenetluse seadustikus ettenähtud korras, arvestades töövaidluse lahendamise seaduse § 58 sätestatut.
Töövaidluskomisjoni otsus loetakse avalikult kättetoimetatuks 15 päeva möödumisel käesoleva teadaande avaldamisest (TsMS § 317 lg 5).
Tööinspektsioon avaldab teadaande töövaidluse lahendamise seaduse (TvLS) § 24 ja tsiviilkohtumenetluse seadustiku (TsMS) § 317 lõike 3 alusel.
Töövaidluskomisjon toimetab isikule, Rincosansidro Chormilbarro OÜ (registrikood: 14694851), avalikult kätte 14.03.2025 töövaidluskomisjoni otsuse töövaidlusasjas nr 4-1/228/25 (KASPAR KIISK (isikukood 39609052711) avaldus Rincosansidro Chormilbarro OÜ (registrikood: 14694851) vastu puhkusehüvitise nõudes).
14.03.2025 töövaidluskomisjoni otsusega töövaidluskomisjon otsustas:
1. Rahuldada täies ulatuses Kaspar Kiisa töövaidlusavaldus Rincosansidro Chormilbarro OÜ vastu.
2. Välja mõista Rincosansidro Chormilbarro OÜ-lt Kaspar Kiisa kasuks puhkusehüvitis summas
1423,35 eurot (bruto).
3. Toimetada käesolev otsus kätte pooltele.
Töövaidluskomisjoni otsusega mittenõustumisel võivad vaidlevad pooled pöörduda hagiavalduse vormis kohtusse sama töövaidluse läbivaatamiseks 30 kalendripäeva jooksul töövaidluskomisjoni otsuse saamise päevale järgnevast päevast. Hagi esitatakse kohtusse tsiviilkohtumenetluse seadustikus ettenähtud korras, arvestades töövaidluse lahendamise seaduse § 58 sätestatut.
Töövaidluskomisjoni otsus loetakse avalikult kättetoimetatuks 15 päeva möödumisel käesoleva teadaande avaldamisest (TsMS § 317 lg 5).