Eesti rikkaim vald Viimsi pole siiani
suutnud eelarvet vastu võtta – ilmajäämine maamaksutõusust loodetud tulust
sunnib otsima uusi tuluallikaid ja lootma kinnisvaramüügile.
Kuigi tavaliselt võtavad vallad eelarve vastu aasta lõpul, maadleb Viimsi jätkuvalt kulude ja tulude sobitamisega. Maamaksu tõstmisest pidi vald avalikkuse survel loobuma, uusi tuluallikaid pole aga kerge leida, kirjutas Postimees.ee.
Nii on vald müüki pannud mitmed olulised varad, teiste seas 30 miljonit krooni maksva kinnistu ning osaluse Viimsi haiglas, kus lähiaastail oleks omanikel võimalik teenida praegusega võrreldes lausa mitmekordset renditulu.
Viimsi vallavanem Urmas Arumäe tunnistas, et müüki pandud maatükid, kinnistud ja osalusest loobumised näitavad tõesti valla vajadust raha teenida.
Rahandusministeeriumi andmetel ületas valla võlakoormus 2007. aasta kolmandas kvartalis seadusega lubatud piirmäära 128 protsenti.
Arumäe sõnul ei ole probleem siiski vaid võlgades. «Võlg ei ole otseses mõttes «üsna suureks kerkinud». 2008. on lihtsalt see halb aasta, kus meil tuleb maksta kohtuotsusega välja mõistetud kompensatsioonid ja katta Leppneeme ja Kelnase sadama ehituse kallinemine,» selgitas Arumäe.
Kohtuotsusega nõutud 22 miljoni suuruse kompensatsiooni taga on kunagised omanikud, kellele maa jäeti tagastamata ja kes said kohtus Viimsi valla vastu võidu.
Arumäe sõnul ei ole müüki pandud varale kindlaid ostjaid olemas, kuid vald usub, et ka praeguse kinnisvaramüügi madalseisu ajal saab vara müüdud.
Olulise muutusena plaanib vald loobuda ka üle 20-protsendilisest osalusest Viimsi haiglas. Arumäe sõnul oli vald tegelikult huvitatud koguni osaluse suurendamisest haiglas, aga haigekassa ei olnud valmis aktsiaid müüma.
Seotud lood
Tallinna linnapea Edgar Savisaar ja
abilinnapea Jaanus Mutli külastavad täna Viimsi vallavalitsust, et kohtuda
vallavanem Urmas Arumäe ning abivallavanem Endel Lepikuga ja arutada pealinna ja
Viimsi vahelise koostöö arendamist.
Kui 2015. aastal tuli Spotifys lauale idee Discover Weekly funktsiooni loomiseks, ei olnud ettevõtte asutaja sellest eriti vaimustuses. Sellele vaatamata oli töötajatel piisavalt autonoomsust funktsiooni edasi arendada, luues seeläbi ülipopulaarse toote. CVKeskus.ee uuris Eesti tippjuhtidelt Kai Realolt ja Toomas Tamsarelt, kuidas mõjutab juhtimiskultuur töötajate lojaalsust ja tööandja ihaldusväärsust.