• OMX Baltic−0,83%298,89
  • OMX Riga−0,34%865,11
  • OMX Tallinn0,01%1 961,74
  • OMX Vilnius−0,3%1 168,75
  • S&P 5000,06%5 528,75
  • DOW 300,28%40 227,59
  • Nasdaq −0,1%17 366,13
  • FTSE 1000,00%8 417,21
  • Nikkei 2250,38%35 839,99
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,88
  • GBP/EUR0,00%1,18
  • EUR/RUB0,00%93,58
  • OMX Baltic−0,83%298,89
  • OMX Riga−0,34%865,11
  • OMX Tallinn0,01%1 961,74
  • OMX Vilnius−0,3%1 168,75
  • S&P 5000,06%5 528,75
  • DOW 300,28%40 227,59
  • Nasdaq −0,1%17 366,13
  • FTSE 1000,00%8 417,21
  • Nikkei 2250,38%35 839,99
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,88
  • GBP/EUR0,00%1,18
  • EUR/RUB0,00%93,58
  • 22.08.08, 19:26
Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine

Personali sihtotsingul Eestis muutusi näha pole

Kui Soomes on viimasel ajal hakatud rohkem otsima Kesk- ja Ida-Euroopasse laienevate ettevõtete tippjuhte, siis Eestis midagi sarnast näha ei ole.
Aripaev.ee uuris, kas Soome firmad on hakanud juhtivatele kohtadele otsima rohkem inimesi Eestist. Personali sihtotsinguga tegeleva firma Amrop Hever Tallinna esinduse partner Hillar Matto ütles, et erilist sihtotsingu suurenemist ega vähenemist näha ei ole.
„Häid juhte otsitakse igale poole olenemata sektorist. Märgata võib rohkem kõikumisi vastavalt perioodile, aga pole mitte mingit suuremat trendi kindla valdkonna suunas,“ vastas Matto küsimusele, millistesse sektoritesse on kõige rohkem juhte otsitud.
Matto sõnul on nende klientide hulgas nii kohalikke kui välismaise kapitaliga firmasid. „Inimeste otsimine sõltub just rohkem konkreetsest vajadusest, mitte aga kapitali päritolust.“ märkis Matto. Mis aga puutub majanduslanguse mõjudesse, siis eriti aktiivselt töökohti juurde ei looda, seega ei kasva ka juhtivate töökohtade arv, lisas ta.

Seotud lood

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Podcastid

Tagasi Äripäeva esilehele