• OMX Baltic−0,46%269,56
  • OMX Riga0,18%875,39
  • OMX Tallinn−0,57%1 722,97
  • OMX Vilnius−0,24%1 042,44
  • S&P 5000,53%5 948,71
  • DOW 301,06%43 870,35
  • Nasdaq 0,03%18 972,42
  • FTSE 1000,79%8 149,27
  • Nikkei 2250,79%38 325,28
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,96
  • GBP/EUR0,00%1,2
  • EUR/RUB0,00%106
  • OMX Baltic−0,46%269,56
  • OMX Riga0,18%875,39
  • OMX Tallinn−0,57%1 722,97
  • OMX Vilnius−0,24%1 042,44
  • S&P 5000,53%5 948,71
  • DOW 301,06%43 870,35
  • Nasdaq 0,03%18 972,42
  • FTSE 1000,79%8 149,27
  • Nikkei 2250,79%38 325,28
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,96
  • GBP/EUR0,00%1,2
  • EUR/RUB0,00%106
  • 31.03.21, 10:53

Coop Panga endine insaider läks juhtima Citadele Eesti filiaali

AS Citadele Banka Eesti filiaali hakkab juhtima Hans Pajoma, kes töötas viimased neli aastat Coop Pangas.
Kui Coop Pank tuli Tallinna börsile, oli Hans Pajoma (paremal) siis panga üks tippjuhte. Pildil on ta koos Tallinna börsi juhi Kaarel Otsaga.
  • Kui Coop Pank tuli Tallinna börsile, oli Hans Pajoma (paremal) siis panga üks tippjuhte. Pildil on ta koos Tallinna börsi juhi Kaarel Otsaga. Foto: Liis Treimann
Mai algusest uude ametisse astuv Pajoma on panganduses töötanud pea 20 aastat, viimased neli aastat oli ta Coop Panga juhatuse liige ning vastutas äriklientide, liisingu ja kindlustusmaakleri valdkonna eest. Varem on Pajoma töötanud DNB Bank ASA Baltikumi korporatiivpanganduse juhina ja ASi DNB Pank juhatajana.

Seotud lood

Arvamused
  • 10.07.20, 08:00
Hans Pajoma: toetus, mis päästaks ka homse päeva
Laenugarantiide kõrval võiks soodustada investeeringuid ettevõtete omakapitali, kirjutab Coop Panga äripanganduse juht ja juhatuse liige Hans Pajoma.
Börsiuudised
  • 20.05.20, 06:00
Coop Pank ja LHV avaldasid juhtide töötasud ja boonused
Mõlemad Tallinna börsil noteeritud pangad tutvustasid esimest korda aktsionäridele juhatuse tasustamispõhimõtteid ning tasude suurust ja motivatsiooniprogrammi, kust paistavad välja ka optsiooniprogrammid.
  • ST
Sisuturundus
  • 14.11.24, 16:24
Lindström: müügiinimeste tugevuste arendamine hoiab tiimi motiveeritu ja tulemuslikuna
Lindströmi müügitöö eripära seisneb iga tiimiliikme tugevuste ärakasutamises ja arendamises. Just müügiinimeste koolitamine ja vastutuse andmine nende eelistuste põhjal aitab püsivalt leida ja hoida motiveeritud töötajaid, selgub saatest “Minu karjäär”.

Äripäeva TOPid

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Äripäeva esilehele