Riigikohus pööras eelmisel aastal langetatud otsusega pea peale aastaid Eestis kehtinud arusaama kollektiivlepingu laienemisest. See otsus ajendas sotsiaalministeeriumi koostama seadusmuudatuse, mis jõuab lähiajal valitsuse lauale.
- Pilt on illustreeriv Foto: Erik
Riigikohtu hinnangul ei saa laiendada tööandjate ja ametiühingute vahel sõlmitavat kokkulepet nendele tööandjatele, kes ei ole osalenud kollektiivlepingu tingimuste kokkuleppimisel. Nüüd on sotsiaalministeerium saanud valmis seaduse täpsustuse, mis muudab kollektiivlepingu tingimused kohustuslikuks ka neile sektori tööandjatele, kes ei kuulu esindusorganisatsiooni.
Seotud lood
Arvutipargi renditeenus on mugav, säästlik ja (tuleviku)kindel. Green IT tegevjuht Asko Pukk usub, et ettevõtete äriline fookus peab alati olema enda põhitegevusel, sektoril, mida teatakse peensusteni, et olla konkurentidest paremad – just selleks vajaliku aja ja raha renditeenus vabastab.