• OMX Baltic0,12%269,88
  • OMX Riga−0,13%874,27
  • OMX Tallinn0,19%1 726,29
  • OMX Vilnius−0,08%1 041,63
  • S&P 5000,22%5 961,61
  • DOW 300,64%44 149,02
  • Nasdaq −0,01%18 970,7
  • FTSE 1001,38%8 262,08
  • Nikkei 2250,68%38 283,85
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,96
  • GBP/EUR0,00%1,2
  • EUR/RUB0,00%107,52
  • OMX Baltic0,12%269,88
  • OMX Riga−0,13%874,27
  • OMX Tallinn0,19%1 726,29
  • OMX Vilnius−0,08%1 041,63
  • S&P 5000,22%5 961,61
  • DOW 300,64%44 149,02
  • Nasdaq −0,01%18 970,7
  • FTSE 1001,38%8 262,08
  • Nikkei 2250,68%38 283,85
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,96
  • GBP/EUR0,00%1,2
  • EUR/RUB0,00%107,52
  • 04.03.05, 13:55
Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine

Ookeanipüügiga tegelevad ettevõtjad moodustasid liidu

Veebruari alguses asutasid viis ookeanipüügiga tegelevat ettevõtjat mittetulundusühingu Eesti Kaugpüüdjate Liit (EKPL).
EKPL loomise eesmärgiks on esindada kaugpüügiga tegelevate ja sellega seotud kalandusettevõtjate huve riiklikul ja rahvusvahelisel tasandil. Oma eesmärkide saavutamiseks soovib EKPL teha tihedat koostööd Eesti riigi, Euroopa Liidu institustioonide ja rahvusvaheliste kalandusorganisatsioonidega, et aidata kaasa kalanduspoliitika stabiilsele arengule kõikide tasanditel.
EKPL on avatud koostööks teistele kalanduse huve kaitsvatele organisatsioonidele ja ühendustele.
EKPL asutajaliikmed püüavad kala ja mereloomi 7 tehaslaevaga Atlandi ookeanil ja Põhja-Jäämerel, andes tööd pidevalt tööd kuni 100 inimesele ja esindades üle 50% Eesti kaugpüügi kvootidest.
EKPL tegevust juhib kaheliikmeline juhatus. Asutamislepinguga määrati juhatuse liikmeteks Toomas Tamme (Reyktal AS nõukogu esimees) ja Tarmo Sild (Lootus Teine OÜ juhatuse liige).
Oma tegevust finantseerib EKPL põhiliselt liikmemaksudest ja sihtotstarbelistest toetustest.

Seotud lood

  • ST
Sisuturundus
  • 14.11.24, 16:24
Lindström: müügiinimeste tugevuste arendamine hoiab tiimi motiveeritu ja tulemuslikuna
Lindströmi müügitöö eripära seisneb iga tiimiliikme tugevuste ärakasutamises ja arendamises. Just müügiinimeste koolitamine ja vastutuse andmine nende eelistuste põhjal aitab püsivalt leida ja hoida motiveeritud töötajaid, selgub saatest “Minu karjäär”.

Äripäeva TOPid

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Äripäeva esilehele