OMX Baltic−0,05%272,79
OMX Riga−0,15%874,26
OMX Tallinn−0,46%1 752,26
OMX Vilnius−0,1%1 048,12
S&P 5000,38%5 995,54
DOW 300,59%43 988,99
Nasdaq 0,09%19 286,78
FTSE 100−0,84%8 072,39
Nikkei 2250,3%39 500,37
CMC Crypto 2000,00%0,00
USD/EUR0,00%0,93
GBP/EUR0,00%1,2
EUR/RUB0,00%104,61

OMX Baltic−0,05%272,79
OMX Riga−0,15%874,26
OMX Tallinn−0,46%1 752,26
OMX Vilnius−0,1%1 048,12
S&P 5000,38%5 995,54
DOW 300,59%43 988,99
Nasdaq 0,09%19 286,78
FTSE 100−0,84%8 072,39
Nikkei 2250,3%39 500,37
CMC Crypto 2000,00%0,00
USD/EUR0,00%0,93
GBP/EUR0,00%1,2
EUR/RUB0,00%104,61

24.09.07, 09:51

Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine

Vallavanem läheb isapuhkusele

Järvamaa Koigi vallavanem Jüri Randmäe läheb pärast viienda tütre sündi isapuhkusele ja naaseb valda juhtima alles 2009. aasta algul.

Jüri Randmäe ütles, et viies tütar sündis perre 25. juulil, kuid vanemapuhkusele saab ta jääda alles 9. oktoobrist, sest seaduse järgi on algul see õigus üksnes emal, kirjutas Järva Teataja.

"Seaduse järgi saan lapsega kodus olla kuni 2009. aasta alguseni, võib–olla tulen ka natuke varem," sõnas ta.

Miks vanemapuhkusele ei jäänud pereema, vaid vallavanema ametit pidav isa, ei tahtnud Randmäe pikemalt selgitada. "Ütleme nii, et see on peresisene küsimus ja meie pere otsustas, et vanemapuhkusele jään mina," lisas ta.

"Osa inimesi arvab, et vallavanem peab olema tööl 24 tundi päevas ja 365 päeva aastas, kuid ka meie vajame puhkust," sõnas ta.

Seotud lood

Uudised

27.10.07, 13:40

Vallavanema vahetus võib jätta töötajad palgata

Koigi vallavalitsuse otsus umbusaldada vallavanemat, kuna ta läks lapsepuhkusele, võib jätta osad ametnikud palgata.

Sisuturundus

08.11.24, 08:00

Heast palgast enam ei piisa? Mis teeb tööandja ihaldusväärseks?

Kui 2015. aastal tuli Spotifys lauale idee Discover Weekly funktsiooni loomiseks, ei olnud ettevõtte asutaja sellest eriti vaimustuses. Sellele vaatamata oli töötajatel piisavalt autonoomsust funktsiooni edasi arendada, luues seeläbi ülipopulaarse toote. CVKeskus.ee uuris Eesti tippjuhtidelt Kai Realolt ja Toomas Tamsarelt, kuidas mõjutab juhtimiskultuur töötajate lojaalsust ja tööandja ihaldusväärsust.