• OMX Baltic0,12%269,88
  • OMX Riga−0,13%874,27
  • OMX Tallinn0,19%1 726,29
  • OMX Vilnius−0,08%1 041,63
  • S&P 5000,35%5 969,34
  • DOW 300,97%44 296,51
  • Nasdaq 0,16%19 003,65
  • FTSE 1001,38%8 262,08
  • Nikkei 2250,68%38 283,85
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,96
  • GBP/EUR0,00%1,2
  • EUR/RUB0,00%108,68
  • OMX Baltic0,12%269,88
  • OMX Riga−0,13%874,27
  • OMX Tallinn0,19%1 726,29
  • OMX Vilnius−0,08%1 041,63
  • S&P 5000,35%5 969,34
  • DOW 300,97%44 296,51
  • Nasdaq 0,16%19 003,65
  • FTSE 1001,38%8 262,08
  • Nikkei 2250,68%38 283,85
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,96
  • GBP/EUR0,00%1,2
  • EUR/RUB0,00%108,68
  • 16.10.07, 16:32
Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine

Ida-Euroopa ei pruugi kunagi Läänele järgi jõuda

Ida ja Kesk-Euroopa riigid ei pruugi kunagi Lääne-Euroopale järele jõuda, sest pikaajalist majanduspotentsiaali õõnestab kasvav vahe inimkapitalis võrreldes Läänega, selgus ELi raportist.
Lissaboni nõukogu avaldas eile Euroopa inimkapitali indeksi, kus reastatud on Euroopa Liidu idapoolsete riikide võime säilitada ja arendada oma inimkapitali, kirjutas euobserver.com.
Endiste nõukogu liidu riikide majanduskasv on ületanud kõik muu, mis on vähendanud ka kahe Euroopa vahelist majandusliku heaolu erinevust. Uurijad leiavad, et kiire kasv on ohus, kui kiiresti ei tegelda esile kerkinud probleemidaga. Uuringu autori Peer Edereri sõnul võib 15 aastat vähenenud majanduslik vahe Ida ja Lääne-Euroopa vahel taas kasvama hakata. „Et Lääne-Euroopa ja Aasiaga konkureerida, ei ole vaja lihtsalt efektiivset majandust, vaid innovaatilist majandust,“ selgitas ta.
Raporti kohaselt on põhiprobleemideks piirkonna kahanev elanikkond, pidev ajude äravool, krooniliselt kõrge töötus, ebaadekvaatsed investeeringud haridusse ja oskustesse, eriti üle 45aastaste inimeste koolituses. „Loobuge varakult pensionile jäämisest, vähendage töötust, stimuleerige osaajaga töötamist. Hoidke inimesi tööl, leidke neile töö, tehke selleks kõik võimalik,“ soovitas Ederer.
Raport kritiseerib ka Ida-Euroopa poliitikuid, kes ei suuda investeerida inimestesse, kes on vanemad kui 45 aastat, neid on kolmandik elanikkonnast ja tekib nn kadunud põlvkond.
Raport kiitis Ida-Euroopa koolisüsteemi arengut, kuid mainis, et võrreldes Soome ja Lõuna-Koreaga on ka Lääne-Euroopal arenguruumi.
Raporti kohaselt on Eestil, Leedul, Sloveenial ja Tšehhil pisike võimalus saavutada järgmise kahe dekaadi jooksul Lääne-Euroopa elatustase, kui jätkub turvaline makrokeskkonna areng ja jätkuv inimkapitali arendamine. Slovakkia, Bulgaaria ja Poola võivad jääda pikaks ajaks suhteliselt vaesteks riikideks võrreldes Euroopa Liidu keskmisega.
ELi kandidaat Türgi on ainuke raportis märgitud kasvava ja noore tööjõuga riik. Uurijate hinnangul on aastal 2050. 19% ELi tööjõust pärit Türgist.
Ida-Euroopa inimkapitali edetabel (punktid, 0 on parim tulemus, 48 on kõige halvem)
1. Sloveenia (22,3)
2. Türgi (24,9)3. Leedu (25,6)4. Tšehhi (26,3)5. Eesti (26,8)6. Läti (28,2)7. Rumeenia (29,9)8. Ungari (30,6)9. Slovakkia (31,7)10. Bulgaaria (32,7)11. Poola (34,0)12. Horvaatia (35,0)

Seotud lood

Uudised
  • 05.02.08, 09:44
Hansapank: Ida-Euroopa kinnisvara kasvuruumi näitab väike laenukoormus
Hansapanga Ida-Euroopa Kinnisvara Fondijuht Enn Metsar ja analüütik Rainer Tilk kirjutasid Investori uudiskirjas, et Ida-Euroopa kinnisvarasektori kasvuruumi tõendab väike laenukoormus võrreldes Lääne-Euroopaga.
  • ST
Sisuturundus
  • 14.11.24, 16:24
Lindström: müügiinimeste tugevuste arendamine hoiab tiimi motiveeritu ja tulemuslikuna
Lindströmi müügitöö eripära seisneb iga tiimiliikme tugevuste ärakasutamises ja arendamises. Just müügiinimeste koolitamine ja vastutuse andmine nende eelistuste põhjal aitab püsivalt leida ja hoida motiveeritud töötajaid, selgub saatest “Minu karjäär”.

Äripäeva TOPid

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Äripäeva esilehele