Suured USA pangad Morgan Stanley ja Goldman
Sachs plaanivad kumbki koondada veel mitu tuhat inimest.
Morgan Stanley kavatseb lahti lasta viis protsenti oma 47 000st töötajast. Ka mullu kümme protsenti oma töötajaist koondanud Goldman Sachsil mõlgub mõttes sama idee.
Morgan Stanley viis eelmisel aastal koondamisavalduse lauale 7000 töötajale. Nüüd tehakse uus koondamisring juba järgmise kahe nädala jooksul, raporteeris Wall Street Journal. Koondatakse väga erinevate üksuste töötajaid, kuid suurem koondamislaine käib üle riskantsematest äridest.
WSJ teatel pole Goldman Sachs veel konkreetseid koondamisplaane avaldanud, kuid suure tõenäosusega vähendab ta inimeste arvu negatiivse turuolukorra tõttu.
Seotud lood
Täna on USAs teatatud laias laastus 50 000
inimese koondamisest.
Tööjõuturg kaotas täna taas 10 000
kätepaari ja seda juba enne USA börside avanemist.
Optsioonikaupleja ning USA televisiooninägu
Pete Najarian soovitab silma peal hoida Morgan Stanleyl ning Goldman Sachsil,
sest pangad võivad USA valitsuse abipaketist saadud raha Obama seatud palga- ja
boonusepiirangute vältimiseks kiiremini tagasi maksta, kirjutas CNBC.
Kui 2015. aastal tuli Spotifys lauale idee Discover Weekly funktsiooni loomiseks, ei olnud ettevõtte asutaja sellest eriti vaimustuses. Sellele vaatamata oli töötajatel piisavalt autonoomsust funktsiooni edasi arendada, luues seeläbi ülipopulaarse toote. CVKeskus.ee uuris Eesti tippjuhtidelt Kai Realolt ja Toomas Tamsarelt, kuidas mõjutab juhtimiskultuur töötajate lojaalsust ja tööandja ihaldusväärsust.