OMX Baltic−0,4%270,49
OMX Riga0,14%871,89
OMX Tallinn−0,5%1 735,82
OMX Vilnius−0,01%1 041,01
S&P 500−0,07%5 996,86
DOW 30−0,52%44 064,04
Nasdaq 0,01%19 301,43
FTSE 100−1,22%8 025,77
Nikkei 225−0,4%39 376,09
CMC Crypto 2000,00%0,00
USD/EUR0,00%0,94
GBP/EUR0,00%1,2
EUR/RUB0,00%104,31

OMX Baltic−0,4%270,49
OMX Riga0,14%871,89
OMX Tallinn−0,5%1 735,82
OMX Vilnius−0,01%1 041,01
S&P 500−0,07%5 996,86
DOW 30−0,52%44 064,04
Nasdaq 0,01%19 301,43
FTSE 100−1,22%8 025,77
Nikkei 225−0,4%39 376,09
CMC Crypto 2000,00%0,00
USD/EUR0,00%0,94
GBP/EUR0,00%1,2
EUR/RUB0,00%104,31

30.06.09, 12:35

Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine

SMS Laen teenis mullu 25 miljonit kasumit

Kiirlaene pakkuv AS SMS Laen teenis eelmisel aastal 25 miljonit krooni kasumit, selgub ettevõtte täna avaldatud majandustulemustest.

Ettevõte teenis eelmisel aastal 25,2 miljonit krooni kasumit, kasvades 136% võrreldes 2007. aastaga. SMS Laenu laenuportfell suurenes mullu 2007. aastaga võrreldes 65 protsenti ning ulatus 2008. aasta lõpu seisuga 106,4 miljoni kroonini. Konservatiivselt hinnatud laenukahjumite eraldis suurenes aasta lõpu seisuga 21,5 miljonini.

"SMS Laenu kasumilikkust mõjutasid enim intressitulu kasv ja uute laenutoodete turule toomine," ütles ettevõtte juht Aaro Sosaar. Intressitulu ulatus 2008. aastal 90,4 miljoni kroonini, kasvades 25% võrreldes üle-eelmise aastaga.

SMS Laenu omakapital kasvas 2008. aasta lõpuks 57 miljoni kroonini, võrreldes 21,8 miljoniga 2007. aasta lõpus, on kirjas ettevõtte auditeeritud konsolideeritud majandustulemustes.

Seoses üldise makromajandusliku olukorraga rakendas SMS Laen ettevõtte juhi sõnul alates 2008. aasta teisest poolaastast konservatiivsemat laenupoliitikat. "Oleme ka käesoleval aastal viinud sisse erinevaid protsesse, et klientide krediidikõlbulikkust veelgi põhjalikumalt kontrollida. Võin kinnitada, et kergekäeliselt ja kontrollimatult me klientidele laenu ei anna," ütles Sosaar.

Tema sõnul jätkab SMS Laen vaatamata üldisele keerulisele makromajanduslikule olukorrale oma pikaajaliste eemärkide täitmist. "Paneme endiselt rõhku klienditeeninduse kvaliteedile, tootearendusele ja jätkusuutlikule laienemisele," ütles Sosaar.

Kiirlaenufirma aktiivsete klientide arv tõusis eelmisel aastal 17 000 võrra ning ulatus aastalõpu seisuga 60 000 kliendini.

SMS Laen AS on Eesti suurim kiirlaene pakkuv finantsasutus, mis eelmise aasta lõpu seisuga andis tööd kokku 21 inimesele. SMS Laenu võlakirjad on registreeritud väärtpaberite keskregistris.

SMS Laenu suuromanikud on läbi erinevate ettevõtete Aivar Riimets, Aare Sosaar ja Aaro Sosaar.

Seotud lood

Uudised

13.03.09, 06:36

Rain Lõhmus tulevase börsifirma võlakirju ei ostaks

SMS Laenu tegevjuhi Aaro Sosaare sõnul toob kiirlaenufirma sel kuul oma võlakirjad Tallinna börsile. Suurinvestor Rain Lõhmus siiski sõnumilaenufirma võlakirjadele raha ei kulutaks.

Uudised

25.09.07, 11:31

SMS Laen laenab 31 miljonit krooni

SMS Laen OÜ emiteeris septembris 31 miljoni krooni väärtuses võlakirju, mille tagasimaksmise tähtaeg on 2008. aasta sügisel.

Uudised

20.11.08, 18:31

SMS-Laen: mitmed „kuulsused“ on meie kliendid

SMS-Laenu juhi Aaro Sosaare sõnul on nende klientide hulgas ka kõrgema sissetulekuga inimesi, kuid „kuulsuste“ nimed on rangelt konfidentsiaalsed.

Uudised

30.06.09, 19:18

Tänavalt kiirlaenuärisse ja kasum kasvas 1975%!

Tänavakaubandusest kiirlaenuärisse siirdunud OÜ Rannakeskus märkis majandusaasta aruandes, et 2008. aastal teenis ettevõte üle pika aja taas kasumit ja see kasvas koguni 1975%.

Sisuturundus

08.11.24, 08:00

Heast palgast enam ei piisa? Mis teeb tööandja ihaldusväärseks?

Kui 2015. aastal tuli Spotifys lauale idee Discover Weekly funktsiooni loomiseks, ei olnud ettevõtte asutaja sellest eriti vaimustuses. Sellele vaatamata oli töötajatel piisavalt autonoomsust funktsiooni edasi arendada, luues seeläbi ülipopulaarse toote. CVKeskus.ee uuris Eesti tippjuhtidelt Kai Realolt ja Toomas Tamsarelt, kuidas mõjutab juhtimiskultuur töötajate lojaalsust ja tööandja ihaldusväärsust.