• OMX Baltic0,12%269,88
  • OMX Riga−0,13%874,27
  • OMX Tallinn0,19%1 726,29
  • OMX Vilnius−0,08%1 041,63
  • S&P 5000,34%5 969,17
  • DOW 300,8%44 221,41
  • Nasdaq 0,17%19 005,47
  • FTSE 1001,38%8 262,08
  • Nikkei 2250,68%38 283,85
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,96
  • GBP/EUR0,00%1,2
  • EUR/RUB0,00%107,69
  • OMX Baltic0,12%269,88
  • OMX Riga−0,13%874,27
  • OMX Tallinn0,19%1 726,29
  • OMX Vilnius−0,08%1 041,63
  • S&P 5000,34%5 969,17
  • DOW 300,8%44 221,41
  • Nasdaq 0,17%19 005,47
  • FTSE 1001,38%8 262,08
  • Nikkei 2250,68%38 283,85
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,96
  • GBP/EUR0,00%1,2
  • EUR/RUB0,00%107,69
  • 12.01.15, 12:57
Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine

Müügidirektor - vajalik või mitte?

Kui tegevjuhtidelt küsida, kas nende juhitav ettevõte on müügile orienteeritud, vastab enamik jah. Kui aga uurida, kas palgal on ka müügidirektor, vastab enamik eitavalt, vahendab salesandmarketing.com.
Müügidirektor - vajalik või mitte?
  • Foto: salesandmanagementmastery.com
On tavaline, et ettevõtte juhatusse on lisaks tegevjuhile määratud ka finantsjuht või tootmisjuht, harvem aga müügidirektor (ingl k CSO - Chief Sales Officer) olgugi, et oma olulisuselt ei jää ta eelpool nimetatutele kaugeltki alla.
Mis puutub müügidirektori ametikohta, siis on mitmes ettevõttes selle positsiooni olulisusest aru saadud, kuid palju on ka ettevõtteid, kus müügidirektori potentsiaal (veel vähem juhatusse lisamine) arusaamatuks jääb.
Loe Äripäeva teemaveebist Bestsales.ee, millised on põhjused, miks ettevõtetel müügidirektorit ei ole, milline on müügidirektori mõju ning millist müügidirektorit palgata. 

Seotud lood

  • ST
Sisuturundus
  • 14.11.24, 16:24
Lindström: müügiinimeste tugevuste arendamine hoiab tiimi motiveeritu ja tulemuslikuna
Lindströmi müügitöö eripära seisneb iga tiimiliikme tugevuste ärakasutamises ja arendamises. Just müügiinimeste koolitamine ja vastutuse andmine nende eelistuste põhjal aitab püsivalt leida ja hoida motiveeritud töötajaid, selgub saatest “Minu karjäär”.

Äripäeva TOPid

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Äripäeva esilehele