• OMX Baltic0,12%269,88
  • OMX Riga−0,13%874,27
  • OMX Tallinn0,19%1 726,29
  • OMX Vilnius−0,08%1 041,63
  • S&P 5000,35%5 969,34
  • DOW 300,97%44 296,51
  • Nasdaq 0,16%19 003,65
  • FTSE 1001,38%8 262,08
  • Nikkei 2250,68%38 283,85
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,96
  • GBP/EUR0,00%1,2
  • EUR/RUB0,00%108,68
  • OMX Baltic0,12%269,88
  • OMX Riga−0,13%874,27
  • OMX Tallinn0,19%1 726,29
  • OMX Vilnius−0,08%1 041,63
  • S&P 5000,35%5 969,34
  • DOW 300,97%44 296,51
  • Nasdaq 0,16%19 003,65
  • FTSE 1001,38%8 262,08
  • Nikkei 2250,68%38 283,85
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,96
  • GBP/EUR0,00%1,2
  • EUR/RUB0,00%108,68
  • 29.03.16, 16:30
Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine

Arakas: süvenen LHV pakkumisse tõsiselt

Seni aktsiaturgudel tagasihoidlikumalt tegutsenud fondivalitseja EfTENi tegevjuht Viljar Arakas ootab LHV börsile tulekut põnevusega.
EfTENi tegevjuht Viljar Arakas
  • EfTENi tegevjuht Viljar Arakas Foto: Eiko Kink
LHV Grupp tuleb börsile ja teatas aktsionäride korralise üldkoosoleku kokkukutsumise teates, et plaanib korraldada aktsiate avaliku pakkumise ajavahemikus 2.–16. mai. EfTENi tegevjuht Viljar Arakas ütles, et ootab huviga LHV prospekti. „Kavatsen seda tõsiselt vaadata ja sellest ka aru saada,“ ütles ta. „LHV puhul on tegu siiski Eesti ühe viimase aja suurima edulooga,“ märkis ta.
Arakas lisas, et senimaani on ta aktsiaturgudele vähe investeerinud, sest talle on meeldinud pigem turuväline pool, mida on pakkunud näiteks kinnisvara üürilepingutest prognoositava rahavooga.
LHV pensionifondid on investeerinud mitmesse EfTENi fondi.

Seotud lood

  • ST
Sisuturundus
  • 14.11.24, 16:24
Lindström: müügiinimeste tugevuste arendamine hoiab tiimi motiveeritu ja tulemuslikuna
Lindströmi müügitöö eripära seisneb iga tiimiliikme tugevuste ärakasutamises ja arendamises. Just müügiinimeste koolitamine ja vastutuse andmine nende eelistuste põhjal aitab püsivalt leida ja hoida motiveeritud töötajaid, selgub saatest “Minu karjäär”.

Äripäeva TOPid

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Äripäeva esilehele