• OMX Baltic0,1%267,9
  • OMX Riga0,26%878,1
  • OMX Tallinn0,00%1 718,62
  • OMX Vilnius0,34%1 043,2
  • S&P 5000,05%6 049,88
  • DOW 30−0,17%44 705,53
  • Nasdaq 0,4%19 480,91
  • FTSE 100−0,28%8 336,02
  • Nikkei 2250,07%39 276,39
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,95
  • GBP/EUR0,00%1,21
  • EUR/RUB0,00%111,12
  • OMX Baltic0,1%267,9
  • OMX Riga0,26%878,1
  • OMX Tallinn0,00%1 718,62
  • OMX Vilnius0,34%1 043,2
  • S&P 5000,05%6 049,88
  • DOW 30−0,17%44 705,53
  • Nasdaq 0,4%19 480,91
  • FTSE 100−0,28%8 336,02
  • Nikkei 2250,07%39 276,39
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,95
  • GBP/EUR0,00%1,21
  • EUR/RUB0,00%111,12
  • 04.06.19, 20:00
Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine

Soome vasakpööre. Kust tuleb raha?

Kui Soome uue valitsuse koosseis paari nädala eest selgeks sai ja algasid tõsised läbirääkimised uue valitsuse moodustamiseks, siis oli selge, et sellise koosseisuga muutub riigi poliitika paratamatult vasakpoolsemaks, kirjutab ettevõtja ja ajakirjanik Tarmo Virki.
Tarmo Virki
  • Tarmo Virki Foto: Erakogu
Valitsust hakkas moodustama sotsiaaldemokraatide juht Antti Rinne, kes on endine ametiühingute keskliidu peadirektor. Kui sellele lisati roheliste suur valimisvõit ja kommunistliku partei järglane Vasakliit, siis oli suund selge.

Seotud lood

Uudised
  • 03.06.19, 19:00
Soomlased teevad kokkuhoiupoliitikale lõpu
Eestis alkoholiaktsiisi langetamisele suuna võtnud valitsus võib kergemalt ohata – vähemalt põhjapiirilt vastulangetusi oodata ei ole, sest Soome uus valitsus on otsustanud aktsiise hoopis tõsta, et rahastada ambitsioonikaid reforme tervishoius ja hariduses.
  • ST
Sisuturundus
  • 03.12.24, 08:00
Motiveerimise kunst: boonusmeetmed tagavad tööandjale rahuloleva töötaja
Ettevõtete juhtidel tuleb muude küsimuste kõrval mõelda ka sellele, mil moel oma töötajaid kõige tulemuslikumalt innustada. Mitmed neist on kasutusele võtnud boonuspaketid ja üha rohkemad kaaluvad töötajatele lisahüvede pakkumist, just selliste, mida päriselt enim vajatakse ning hinnatakse: tööalased arenguvõimalused, rahalised boonused, täiendav tervisekindlustus, paindlik töökorraldus ja ühisüritused. Leinonen toetab oma klientidest tööandjaid iga päev just motiveerimisprogrammide väljatöötamisega. Millised on kõige populaarsemad boonusmeetmed?

Äripäeva TOPid

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Äripäeva esilehele