• OMX Baltic0,12%269,88
  • OMX Riga−0,13%874,27
  • OMX Tallinn0,19%1 726,29
  • OMX Vilnius−0,08%1 041,63
  • S&P 5000,35%5 969,34
  • DOW 300,97%44 296,51
  • Nasdaq 0,16%19 003,65
  • FTSE 1001,38%8 262,08
  • Nikkei 2250,68%38 283,85
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,96
  • GBP/EUR0,00%1,2
  • EUR/RUB0,00%108,68
  • OMX Baltic0,12%269,88
  • OMX Riga−0,13%874,27
  • OMX Tallinn0,19%1 726,29
  • OMX Vilnius−0,08%1 041,63
  • S&P 5000,35%5 969,34
  • DOW 300,97%44 296,51
  • Nasdaq 0,16%19 003,65
  • FTSE 1001,38%8 262,08
  • Nikkei 2250,68%38 283,85
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,96
  • GBP/EUR0,00%1,2
  • EUR/RUB0,00%108,68
  • 30.07.23, 06:00

Mänguasjade müüja keskmine palk kasvas pea 50 protsenti

Eelmisel aastal hoogustunud inflatsiooni keskkonnas XS Mänguasjade poeketi omanikfirma Anvol vähendas töötajate arvu, aga samal ajal suurendas märkimisväärselt palka.
Mänguasjade jae- ja hulgimüüja Anvoli üks kuulsamaid kaubamärke on XS Mänguasjad, mille poed asuvad lisaks Eestile ka näiteks lähemates naaberriikides.
  • Mänguasjade jae- ja hulgimüüja Anvoli üks kuulsamaid kaubamärke on XS Mänguasjad, mille poed asuvad lisaks Eestile ka näiteks lähemates naaberriikides. Foto: Anvoli kodulehe kuvatõmmis
Kui 2021. aasta lõpuks oli Anvoli töötajate keskmine arv 303, siis 2022. aasta lõpetas ettevõte 280 töötajaga. Samal ajal aga suurenes olulisel määral palgakulu, kasvades aastaga 4,10 miljonilt eurolt 5,57 miljonini.

Seotud lood

Majandustulemused
  • 03.07.19, 16:09
Mänguasjade müüja suurendas dividendi
Eesti mänguasjapoeketi XS Mänguasjad omanikfirma Anvol kasvatas eelmisel aastal käivet ja kasumit ning jätkas omanikutulu suurendamist.
Uudised
  • 18.11.17, 14:01
Eesti mänguasjakett jõudis Soome Stockmanni
Täna avas Helsingi Stockmanni kaubamajas suure poe Eesti mänguasjapoekett XS Mänguasjad.
  • ST
Sisuturundus
  • 14.11.24, 16:24
Lindström: müügiinimeste tugevuste arendamine hoiab tiimi motiveeritu ja tulemuslikuna
Lindströmi müügitöö eripära seisneb iga tiimiliikme tugevuste ärakasutamises ja arendamises. Just müügiinimeste koolitamine ja vastutuse andmine nende eelistuste põhjal aitab püsivalt leida ja hoida motiveeritud töötajaid, selgub saatest “Minu karjäär”.

Äripäeva TOPid

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Äripäeva esilehele