Avalikku võimu teostavate riigiasutuste palgakorralduse seaduse eelnõu järgi võib riigitöötaja palk koosneda kuuest osast.
Lisaks põhipalgale võib maksta lisatasu, tulemuspreemiat, ATSis ja palgaseaduses sätestatud lisatasusid ning seadusega ettenähtud lisatasu töötamise eest riigipühadel, õhtul ja öösel.
Lisatasu määr võib olla kuni 50 protsenti põhipalgast, tulemuspreemia määratakse asutuse palgajuhendis.
Seotud lood
Riigi loodud IT-majad pakuvad erasektori IT-ettevõtetele järjest rohkem konkurentsi. Võisteldakse tööjõuturul, IT-firmadel on oht muutuda tööjõurendi pakkujateks, selgitavad saatekülalised Äripäeva raadios.