OMX Baltic−0,05%272,79
OMX Riga−0,15%874,26
OMX Tallinn−0,46%1 752,26
OMX Vilnius−0,1%1 048,12
S&P 5000,39%5 996,13
DOW 300,61%43 997,48
Nasdaq 0,05%19 279,93
FTSE 100−0,84%8 072,39
Nikkei 2250,3%39 500,37
CMC Crypto 2000,00%0,00
USD/EUR0,00%0,93
GBP/EUR0,00%1,21
EUR/RUB0,00%104,57

OMX Baltic−0,05%272,79
OMX Riga−0,15%874,26
OMX Tallinn−0,46%1 752,26
OMX Vilnius−0,1%1 048,12
S&P 5000,39%5 996,13
DOW 300,61%43 997,48
Nasdaq 0,05%19 279,93
FTSE 100−0,84%8 072,39
Nikkei 2250,3%39 500,37
CMC Crypto 2000,00%0,00
USD/EUR0,00%0,93
GBP/EUR0,00%1,21
EUR/RUB0,00%104,57

09.04.07, 15:58

Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine

Kruuda: maksuamet soovib oma viga vist uuesti korrata

ASi Kalev suuromanik Oliver Kruuda kommenteeris börsiteates, et maksuameti Põhja maksu- ja tollikeskuse (MTK) käitumine on arusaamatu.

Ta lisas, et näib, et Maksu- ja tolliamet soovib veel kord senist viga korrata. "Arusaamatu on Põhja MTK käitumine, tehes uuesti sisuliselt sama otsuse, mille ta ise juba korra tühistas seoses sellega, et otsuse tegemiseks ei olnud õiguslikku alust. AS-ile Kalev põhjendamatult määratud suhkru üleliigse laovaru osas ei ole midagi muutunud. Lootsin halduskohtu määruse saamisel, et asi on jäädavalt lõppenud. Näib, et Maksu- ja tolliamet soovib veelkord senist viga korrata," kommenteeris Kruuda.

AS Kalev on jätkuvalt seisukohal, et deklareeris oma suhkru laovaru õigesti ja kooskõlas üleliigse laovaru tasu seaduses (ÜLTS) sätestatuga ning ettevõtja ei olnud Põhja MTK poolt üleliigseks tunnistatud 15,6 tuhande tonni suuruse suhkru laovaru omanik ega valdaja seisuga 01.05.2004.

Seotud lood

Uudised

09.04.07, 15:53

Kalev kaebab suhkrutrahvi taas kohtusse

AS Kalev kaebab üleliigse suhkru laovaru otsuse teistkordselt kohtusse, teatas firma börsile.

Sisuturundus

08.11.24, 08:00

Heast palgast enam ei piisa? Mis teeb tööandja ihaldusväärseks?

Kui 2015. aastal tuli Spotifys lauale idee Discover Weekly funktsiooni loomiseks, ei olnud ettevõtte asutaja sellest eriti vaimustuses. Sellele vaatamata oli töötajatel piisavalt autonoomsust funktsiooni edasi arendada, luues seeläbi ülipopulaarse toote. CVKeskus.ee uuris Eesti tippjuhtidelt Kai Realolt ja Toomas Tamsarelt, kuidas mõjutab juhtimiskultuur töötajate lojaalsust ja tööandja ihaldusväärsust.