Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine
Kristiine Prisma Peremarket alustab sisejuurdlust
Seoses Põhja Politseiprefektuuri
avaldusega, millekohaselt müüdi Kristiines asuvas Prisma Peremarketis
17aastasele noormehele õlut, algatab Kristiine Prisma Peremarket sisejuurdlust
ning on valmis tegema igakülgset koostööd võimudega.
Prisma Peremarket teeb omalt poolt kõik, et taolist rikkumist enam ei toimuks, teatas market.
„Alustasime sisejuurdlust kohe kui saime vastavasisulise kirja Tallinna linnavalitsuselt,” sõnas Kristiine Prisma Peremarketi juhataja Margus Musthallik. „Meie klienditeenindajatel on keelatud müüa alkohoolseid jooke alaealistele ning alkoholi müües tuleb ostjalt küsida dokumenti. Teeme omalt poolt kõik, et taoline rikkumine ei korduks.”
Sisejuurdluse käigus püütakse välja selgitada kuidas taoline rikkumine sai aset leida ning mida annaks teha, et taolist rikkumist enam ei toimuks. Prisma Peremarket on antud juhtumi raames valmis tegema igakülgset koostööd võimudega.
Prisma Peremarket on tänaseks saanud kirja Tallinna Linnavalitsuselt, milles seisab, et Kristiine Prisma Peremarketis müüdi 12. juuli õhtul õlut kahele 17aastasele noormehele.
Politsei pressiesindaja sõnul on Põhja
prefektuur varasematelgi kordadel teinud kohalikele omavalitustele esildisi ja
märgukirju ettevõtte alkohoolse joogi jaemüügi märke kustutamise kohta.
Näiteks Lääne-Harju politseiosakonna teeninduspiirkonnas on selliseid esildisi
sel aastal tehtud juba neli, samuti on neid tehtud ka Tallinnas.
Tallinna linnavalitsus toetab Põhja
Politseiprefektuuri ettepanekut, et Kristiine Linnaosa Valitsus kaaluks AS
Prisma Peremarketi kaupluse, asukohaga Endla 45, alkoholimüügi keelamist.
Alkoholi müügi intsidendist alaealisele
Kristiine Keskuses Prismas teavitati ostukeskust ja turvatöötajaid selle
juhataja Margus Musthalliku sõnul mitte ostu toimumise päeval, vaid kaks
kuud hiljem.
Eri põlvkondade ühtseks ja tõhusaks tiimiks sidumine võib olla keerukas, kuid õigesti juhitud meeskondades toovad vanemate kogemused koos nooremate avatud mõtlemisega kokkuvõttes paremaid tulemusi, leitakse saates “Minu karjäär”.