- bestmarketing.ee
- dv.ee
- ehitusuudised.ee
- finantsuudised.ee
- foundme.io
- ituudised.ee
- kaubandus.ee
- kestlikkusuudised.ee
- kinnisvarauudised.ee
- laanevirumaauudised.ee
- logistikauudised.ee
- mu.ee
- palgauudised.ee
- personaliuudised.ee
- pollumajandus.ee
- raamatupidaja.ee
- toostusuudised.ee
- imelineajalugu.ee
- imelineteadus.ee
- virtuaalkliinik.ee
- OMX Baltic0,09%271,91
- OMX Riga−0,16%862,52
- OMX Tallinn0,33%1 732,68
- OMX Vilnius−0,22%1 064,37
- S&P 5001,1%6 040,04
- DOW 300,91%43 297,03
- Nasdaq 1,35%20 031,13
- FTSE 1000,42%8 136,99
- Nikkei 2250,53%39 336,39
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,96
- GBP/EUR0,00%1,21
- EUR/RUB0,00%103,98
- OMX Baltic0,09%271,91
- OMX Riga−0,16%862,52
- OMX Tallinn0,33%1 732,68
- OMX Vilnius−0,22%1 064,37
- S&P 5001,1%6 040,04
- DOW 300,91%43 297,03
- Nasdaq 1,35%20 031,13
- FTSE 1000,42%8 136,99
- Nikkei 2250,53%39 336,39
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,96
- GBP/EUR0,00%1,21
- EUR/RUB0,00%103,98
Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine
Ministeerium: välismaale tööle ihkavate eestlaste arv langes kolmandiku
Sotsiaalministeeriumi avalikustatud
analüüsi põhjal on välismaale tööle minekut kaaluvate inimeste hulk kahanenud
umbes kolmandiku võrra.
Võrreldes Euroopa Liiduga liitumise eelse ajaga, mil soovisid välismaal töötada ligi pooled (42%) tööealised inimesed, on välismaale tööle minekut kaaluvate inimeste hulk kahanenud umbes kolmandiku võrra 26%ni, teatas ministeerium.
Seejuures on enamik huvitatuist (20%) välismaal töötamist küll kaalunud, kuid pole kindlaid plaane veel teinud. Seega näib, et viimaste aastate kiire majanduskasv ja suurenenud tööjõuvajadus on avaldanud mõju ka inimeste rände-eelistustele.
Ministeeriumi hinnangul ei ületa tõenäoliselt tegelik väljaränne lähiaastatel siiski 3–4% tööealisest elanikkonnast. Tegelikkuses läheb mujale tööle vaid osa neist, kes on seda ühe võimalusena kaalunud. Lõpliku otsuse tegemine sõltub väga paljudest teguritest – näiteks töökoha leidmise võimalustest või perekonnast.
Võrreldes eelnevate aastatega on minna soovijad teinud välismaale minekuks rohkem ettevalmistusi, näiteks kogunud teavet või kandideerinud mõnele töökohale. Samuti peetakse töökoha leidmist välismaal lihtsamaks kui enne. Suurema tõenäosusega lähevad välismaale kindlaid plaane ning konkreetseid ettevalmistusi teinud inimesed, kes 2006. aastal moodustasid 3,9% tööealisest elanikkonnast (umbes 36 000 inimest). 2003. aastal oli neid veidi enam – 4,3% kõigist tööealistest.
Enamik inimesi sooviks välismaal töötada ajutiselt. Uuringust selgus, et vaid 5% kõigist minna soovijatest oleks valmis alatiseks lahkuma.
Vanuse lõikes on Eestist lahkuda soovijaid enim 15-24-aastaste noorte seas. Inimeste soov mujale tööle minna kahaneb selge trendina vanuse kasvades.
Kõige enam on välismaal töötamise soov vähenenud kõrgharidusega inimeste seas. Kuigi välismaale minna soovijate hulk on viimaste aastate jooksul vähenenud kõigi haridustasemete lõikes, on töötamisvõimalused välismaal atraktiivsemad just põhiharidusega ja madalamat kvalifikatsiooni eeldavatel töökohtadel töötajatele (näiteks ehitajad ja klienditeenindajad). Enim on välismaal töötamise soov vähenenud kõrgharidusega inimestel.
Välismaale minna soovijate hulgas on kõige enam neid, kes töötavad töötlevas tööstuses, ehitusvaldkonnas või hulgi- ja jaekaubanduses, samuti ka tervishoiusektoris. Kõige vähem on välismaal töötamisest huvitatud finantsvahenduse alal ning põllumajanduses töötavad inimesed.
Peamised valdkonnad, kuhu siinsed inimesed tööle minna tahavad, on ehitus, hotellid ja restoranid, samuti põllumajandus, peamiste riikidena eelistatakse Soomet ja Suurbritanniat.
Kõige olulisemaks välismaale tööle mineku põhjuseks on endiselt soov saada suuremat palka. Teisel kohal on silmaringi avardamine ja uute kogemuste omandamine, mida peavad oluliseks eelkõige noored.
Sotsiaalministeerium on välismaale tööle mineku kavatsusi kaardistavaid uuringuid Eestis läbi viidud juba kolm korda: aastatel 2000, 2003 ja 2006. Antud uuring põhineb peamiselt 2006. aasta lõpus OÜ Faktum Ariko poolt läbiviidud küsitluse tulemustel, kuid analüüsitud on ka olulisemaid muutusi võrreldes eelmiste aastatega.
Seotud lood
BLRT Grupp seadis omale eesmärgiks tuua
koju kõik välismaale paremat teenistust otsima läinud keevitajad.
Tööturuameti Euroopa töövahenduse võrgustiku EURES
juhtivspetsialist Marta Traksi sõnul on Eesti elanike huvi minna välismaale
tööle on võrreldes paari aasta taguse ajaga vaibumas, vahendas ETV24.
Kui eelmisel aastal tervishoiutöötajate
väljaränne veidi rauges, siis tänavu hakkas tervishoiuametist dokumentide
väljavõtnute arv kasvama.
Soomes töötamiseks elamisloa taotlusi on
tänavu 11 kuuga esitatud 54% rohkem kui kogu eelmise aasta jooksul.
Navalis Group on tuntud ettevõte, mis on tegutsenud laevaehituse, laevaremondi ja avamere ehituste valdkonnas juba üle 23 aasta. Navalis Group-i koosseisu kuulub mitu ettevõtet, mis töötavad edukalt ja tulemuslikult laevatehastes Eestis, Leedus, Soomes, Saksamaal ja Hollandis. 2024. aasta oli Navalis Group-i jaoks väga oluline, aidates kaasa ettevõtte arengule ja positsioonide tugevdamisele turul. Ettevõte näitas dünaamilist arengut, tuues turule uusi teenuseid, tugevdades rahvusvahelist koostööd ja täiustades siseprotsesse.
Marko Oolo: edu pole garanteeritud
Marko Oolo: edu pole garanteeritud
Äripäeva TOPid
Lisatud 100 edukaima ehitusettevõtte edetabel.
Lisatud Ida-Virumaa TOP
Vaata, kes ja kus TOPis asetseb
18 akadeemilist tundi, millest 16 tundi auditoorset tööd ja 2 tundi iseseisvat kodutööd
Hetkel kuum
Marko Oolo: edu pole garanteeritud
Liitu uudiskirjaga
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.
Enimloetud
4
“Ainus võimalus on sportlikult vihastada ja jõuga välja ronida.”
Viimased uudised
Tagasi Äripäeva esilehele
