EfTEN Capitali finantsjuht Marilin Hein ütles Pärnu Finantskonverentsil, et ettevõte otsustas eile maksta omanikele 5,1 miljonit eurot dividende.
- EfTEN Capitali juht Viljar Arakas. Foto: Andres Haabu
Värske majandusaasta aruande järgi oli 2014. aasta fondivalitseja jaoks senise tegevusajaloo parim, mille tingis valitsetavate varade mahu jätkuv kasv. Ettevõtte müügitulu kasvas aastaga 28,6%, ulatudes 1,83 miljoni euroni. Kasum kasvas 48% 678 115 euroni.
Ka EfTEN Capitali valitsetavale EfTEN Kinnisvarafondile oli 2014. aasta seni kõige edukam – fondi müügitulu kasvas aastaga 43% 14,4 miljoni euroni ning puhaskasum moodustas 15,2 miljonit eurot.
Kui 2014. aasta puhul tõstab ettevõte esile edukat tegutsemist Lätis, siis 2015. aasta eesmärk on tegevusmahtude edasine kasvatamine ning tegevuse alustamine Leedus.
Aasta lõpu seisuga töötas EfTEN Capital AS kontsernis 14 töötajat ning Läti sidusettevõttes 6 töötajat. Kontserni töötajatele arvestati tasusid koos maksudega 494 000 eurot, mis kasvasid aastaga 12 protsenti. Keskmine brutopalk ettevõttes oli 2194 eurot.
Ettevõtte juhatus oli kaheliikmeline ning juhatuse liikmetele arvestatud töötasud olid koos tööjõumaksudega 83 000 eurot. Ettevõtte nõukogu liikmetele töötasusid ei makstud.
See teema pakub huvi? Hakka neid märksõnu jälgima ja saad alati teavituse, kui sel teemal ilmub midagi uut!
Seotud lood
Eesti, Läti ja Leedu ärikinnisvarasse investeeriv EfTEN Kinnisvarafond kasvatas eelmisel aastal võimsalt müügitulu ja puhaskasumit.
Kuula ka podcasti haridusest ja tööturust
Haridus on pikaajaline ja strateegiline investeering, millel on märkimisväärne mõju ühiskonna arengule, ettevõtluskeskkonnale ja inimeste elukvaliteedile.„Haridus ei ole kõikvõimas, kuid see on üks valdkondadest, kus saab inimesi kõige paremini aidata," ütleb Heldur Meerits, selgitades oma pühendumust haridusprojektidesse.