• OMX Baltic0,14%272,05
  • OMX Riga−0,16%862,52
  • OMX Tallinn0,34%1 732,81
  • OMX Vilnius−0,14%1 065,28
  • S&P 5000,00%5 930,85
  • DOW 300,00%42 840,26
  • Nasdaq 1,03%19 572,6
  • FTSE 1000,26%8 105,54
  • Nikkei 2251,19%39 161,34
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,96
  • GBP/EUR0,00%1,21
  • EUR/RUB0,00%103,87
  • OMX Baltic0,14%272,05
  • OMX Riga−0,16%862,52
  • OMX Tallinn0,34%1 732,81
  • OMX Vilnius−0,14%1 065,28
  • S&P 5000,00%5 930,85
  • DOW 300,00%42 840,26
  • Nasdaq 1,03%19 572,6
  • FTSE 1000,26%8 105,54
  • Nikkei 2251,19%39 161,34
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,96
  • GBP/EUR0,00%1,21
  • EUR/RUB0,00%103,87
  • 11.08.24, 19:00

Kool peab olema töötamiseks äge koht, mitte üks suur kannatuste rada

“Õpetajate puudus on tekitanud sellise situatsiooni, kus olemasolevad õpetajad on justkui punase raamatu loomad,” ütles Eesti Koolijuhtide Ühenduse esimees Urmo Uiboleht.
Tänapäeva õpetaja pole valmis, et tema tööd hinnatakse ja antakse talle tagasisidet, ütles Eesti Koolijuhtide Ühenduse esimees Urmo Uiboleht.
  • Tänapäeva õpetaja pole valmis, et tema tööd hinnatakse ja antakse talle tagasisidet, ütles Eesti Koolijuhtide Ühenduse esimees Urmo Uiboleht. Foto: Margus Ansu/Postimees/Scanpix
Uibolehe sõnul on õpetajate ja koolijuhtide vahel tekkivate konfliktide teemat raske puudutada, sest tänapäeva õpetajaskond on muutunud väga hellaks, ütles ta intervjuus Lääne-Virumaa Uudistele.
Uibolehe hinnangul ei ole tänapäeva õpetaja valmis, et tema tööd hinnatakse ja antakse talle tagasisidet. “Oskus kuulata ja võtta tagasisidet edasiviivana, puudub. Seda võetakse valusa kriitikana ja aetakse end kohe turri. Ma arvan, et on hädavajalik, et õpetajad oleksid valmis selleks, et neid hinnatakse ja nende tulemuslikkus oleks kokku lepitud,” rääkis Uiboleht.
Järgneb intervjuu koolijuhtide ühenduse esimehe Urmo Uibolehega, mis tõukus Kadrina koolis sel suvel puhkenud konfliktist.
Miks tekivad üldse konfliktid koolijuhi ja õpetajate või personali vahel?
Neid tekkepõhjuseid võib kindlasti olla väga erinevaid. Sõltub sellest, milline on direktori kogemus või tööstaaž. Meil on terve rida selliseid koole, kus direktor ongi oma ametis olnud väga pikalt. See ei ole üldiselt halb, kuid seal on käitumismustrid ja kriisidega toimetulek pikaaegselt välja kujunenud ning muutuseid tavaliselt ellu ei viida.

Seotud lood

Saated
  • 18.07.24, 14:00
Eesti PISA-edu elatustaset ei tõsta. Kuidas pöörata haridusega majandus kasvule?
Haridus mängib kasvavat rolli inimeste elukaare võimaluste kujundamisel. Haridus võib olla võrdsustaja ja sotsiaalse mobiilsuse tööriist, aga ka ebavõrdsuse looja ning ühiskondlike probleemide taastootja. „Tulemusskooridega mõõtes on meie haridus hea, aga see haridus ei ilmuta end meie sissetulekutes või oskustes täiskasvanutena,“ märgivad autorid raamatus „Kas Eesti PISA on viltu?“.
Uudised
  • 11.07.24, 15:07
Kallas koolide korrastamisest: oleme luksuslikult investeerinud
Haridusminister Kristina Kallas ütles Eesti hariduskulude raportit kommenteerides, et oleme kohati haridusse üle investeerinud.
Saated
  • 09.07.24, 11:15
EBS: ettevõtlust ei saa õppida ilma kestlikkuse komponendita
Äriülikool EBS pakub juba mõnda aega võimalust end kestlikkuse valdkonnas harida mikrokraadi programmide kaudu, kuid jätkusuutlikkus on nüüdseks kaetud ka kraadiõppes. Põhjus selleks on lihtne: ettevõtlus, innovatsioon ja kestlikkus töötavad käsikäes.
Uudised
  • 30.05.24, 12:39
Osa täiskasvanute kutseharidust muutub tasuliseks
Kutsehariduse reformiga plaanitakse muuta tasuliseks kutseõpe inimestele, kel on haridus juba olemas.
  • ST
Sisuturundus
  • 21.12.24, 16:39
Hea eeskuju: kaitsevägi hävitas eelmise digikoristuse käigus ca 40 terabaiti digiprügi
Telia Digikoristuspäev toimub juba 31. jaanuaril. Meenutame, kuidas viidi sel aastal digikoristust läbi Eesti Kaitseväes, kus IT-süsteemidest ja seadmetest kustutati kokku kümnete terabaitide ulatuses digikeltsa.

Äripäeva TOPid

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Äripäeva esilehele