OMX Baltic−0,05%272,79
OMX Riga−0,15%874,26
OMX Tallinn−0,46%1 752,26
OMX Vilnius−0,1%1 048,12
S&P 5000,38%5 995,54
DOW 300,59%43 988,99
Nasdaq 0,09%19 286,78
FTSE 100−0,84%8 072,39
Nikkei 2250,3%39 500,37
CMC Crypto 2000,00%0,00
USD/EUR0,00%0,93
GBP/EUR0,00%1,2
EUR/RUB0,00%104,61

OMX Baltic−0,05%272,79
OMX Riga−0,15%874,26
OMX Tallinn−0,46%1 752,26
OMX Vilnius−0,1%1 048,12
S&P 5000,38%5 995,54
DOW 300,59%43 988,99
Nasdaq 0,09%19 286,78
FTSE 100−0,84%8 072,39
Nikkei 2250,3%39 500,37
CMC Crypto 2000,00%0,00
USD/EUR0,00%0,93
GBP/EUR0,00%1,2
EUR/RUB0,00%104,61

13.04.23, 09:00

Signe Sillasoo: unusta printeripaberiga koonerdamine. Potentsiaali allikas peitub mujal!

Igas organisatsioonis peaks saama tavaks, et koolitatakse lisaks füüsilise esmaabi andjatele ka vaimse tervise esmaabi andjad, leiab Peaasi.ee organisatsioonide vaimse tervise arenguprogrammi juht Signe Sillasoo.

Signe Sillasoo

Signe Sillasoo. Foto: Andras Kralla

Tööandjal on täna Eestis kohustus koolitada välja töökeskkonnas füüsilist esmaabi anda oskavad isikud ning varustada töötajaid infoga, kelle poole häda korral pöörduda. Hoopis teine on aga lugu vaimse tervise probleemide äratundmise, nende lahendamiseks vajalike oskuste ja teadmiste ning esmaabiga. Nõutud ollakse siis, kui töötajad kurdavad ülemäärast stressi, ärevust, uneprobleeme või tuleb välja, et mõni kolleeg on koguni läbi põlenud.

Seotud lood

Arvamused

12.04.23, 16:00

Tanel Mällo: kratt-ametniku asemel astugu isiklik tehisintellekt-abiline

Üha keerukamaid tehnoloogiaid rakendades on mõistlik anda kodanikule ka vahendid nende mõistmiseks ja parimaks kasutamiseks, üks niisuguseid võiks olla igaühe isiklik tehisintellekt-abiline, kirjutab ASi Cybernetica teadur Tanel Mällo arvamuskonkursile Edukas Eesti saadetud artiklis.

Arvamused

12.04.23, 13:30

Tiia Sõmer: meie kõigi roheline digipööre. Teeme ära!

Kui iga ettevõte või asutus püüdleb rohelise kontori märgi poole, siis võiksime selle märgi muuta veel rohelisemaks: digiroheliseks, kirjutab Tiia Sõmer arvamuskonkursile Edukas Eesti saadetud artiklis.

Arvamused

12.04.23, 12:00

Sanne Org, Farištamo Eller: sinu valikud puutuvad minusse

Praeguses maailmas peab edukas olemine tähendama elamist selliselt, et jääksime liigina ellu, kirjutavad loomade eestkoste organisatsiooni Loomus esindajad Sanne Org ja Farištamo Eller arvamuskonkursile Edukas Eesti saadetud artiklis.

Arvamused

12.04.23, 09:00

Raido Lember: teeme inseneeria lahedaks

Eduka Eesti tulevikumootor on inseneeria- ja teadushüpe, mille populariseerimine tuleb seada esikohale, kirjutab Raido Lember arvamuskonkursile Edukas Eesti saadetud artiklis.

Sisuturundus

08.11.24, 08:00

Heast palgast enam ei piisa? Mis teeb tööandja ihaldusväärseks?

Kui 2015. aastal tuli Spotifys lauale idee Discover Weekly funktsiooni loomiseks, ei olnud ettevõtte asutaja sellest eriti vaimustuses. Sellele vaatamata oli töötajatel piisavalt autonoomsust funktsiooni edasi arendada, luues seeläbi ülipopulaarse toote. CVKeskus.ee uuris Eesti tippjuhtidelt Kai Realolt ja Toomas Tamsarelt, kuidas mõjutab juhtimiskultuur töötajate lojaalsust ja tööandja ihaldusväärsust.