OMX Baltic−0,06%272,76
OMX Riga−0,12%874,47
OMX Tallinn−0,57%1 750,45
OMX Vilnius−0,15%1 047,64
S&P 5000,00%5 973,1
DOW 300,00%43 729,34
Nasdaq 1,51%19 269,46
FTSE 100−0,62%8 090,23
Nikkei 2250,3%39 500,37
CMC Crypto 2000,00%0,00
USD/EUR0,00%0,93
GBP/EUR0,00%1,2
EUR/RUB0,00%104,26

OMX Baltic−0,06%272,76
OMX Riga−0,12%874,47
OMX Tallinn−0,57%1 750,45
OMX Vilnius−0,15%1 047,64
S&P 5000,00%5 973,1
DOW 300,00%43 729,34
Nasdaq 1,51%19 269,46
FTSE 100−0,62%8 090,23
Nikkei 2250,3%39 500,37
CMC Crypto 2000,00%0,00
USD/EUR0,00%0,93
GBP/EUR0,00%1,2
EUR/RUB0,00%104,26

17.10.06, 08:40

Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine

Maksuamet tahab Kadarbiku Köögiviljalt 2 miljonit

Täna on Tallinna halduskohtus arutusel firma Kadarbiku Köögivili kaebus eelmise aasta juulis maksu- ja tolliameti poolt tehtud maksuotsusele, mille alusel nõutakse firmalt üle kahe miljoni krooni tasumata jäänud pakendiaktsiisi, kirjutab Eesti Päevaleht.

Firma taotleb kohtu kaudu otsuse tühistamist.

Maksu- ja tolliameti pressiesindaja Liis Plakk ütles, et amet ei soovi pooleliolevaid kohtuvaidlusi kommenteerida, kuid lühidalt on tegemist vaidlusega pakendiaktsiisi seaduses oleva mõiste “karastusjook” tõlgenduse üle.

Kadarbiku Köögivilja juht Ants Pak leidis, et neile on pakendiaktsiisi nõudega ülekohut tehtud, sest 2004. aastal polnud pakendite kogumise süsteem veel käivitunud. Pak avaldas pahameelt, et selline nõue on esitatud ainult tema firmale. “Me ei teadnud, et porgandimahla käsitletakse kui karastusjooki,” ütles Pak. Ta lisas, et poolteist aastat tagasi oli Kadarbiku talul sõlmitud leping Ragn-Sellsiga mahlapudelite tagastamiseks, kuid jäätmete kogumisfirma ei täitnud seda.

Seotud lood

Uudised

29.11.07, 08:18

Kadarbiku talu seljatas vaidluses maksuameti

Kaks aastat riigiga vaielnud Kadarbiku talu peremees Ants Pak seljatas riigikohtus tema tööstuse mahlapudelitelt enam kui kahe miljoni kroonist aktsiisi nõudnud maksuameti.

Sisuturundus

08.11.24, 08:00

Heast palgast enam ei piisa? Mis teeb tööandja ihaldusväärseks?

Kui 2015. aastal tuli Spotifys lauale idee Discover Weekly funktsiooni loomiseks, ei olnud ettevõtte asutaja sellest eriti vaimustuses. Sellele vaatamata oli töötajatel piisavalt autonoomsust funktsiooni edasi arendada, luues seeläbi ülipopulaarse toote. CVKeskus.ee uuris Eesti tippjuhtidelt Kai Realolt ja Toomas Tamsarelt, kuidas mõjutab juhtimiskultuur töötajate lojaalsust ja tööandja ihaldusväärsust.