Kui Tallinna linnavalitsus oleks
sundüürnikele müüdavate korterite eest küsinud vähegi turuhinna sarnast hinda,
võinuks Reformierakonna hinnangul linnakassasse laekuda 300 miljonit krooni.
Paraku teenis linnavalitsus aastatel 2001-2006 otsustuskorras müüdud 969 korteri eest 6,2 miljonit krooni ehk keskmiselt vaid miljon krooni aastas.
Näiteks müüs Tallinna linnavalitsus linna südames Pärnu maantee ja Müürivahe tänava nurgal asuvas majas 107ruutmeetrise korteri hinnaga 35 670 krooni keskerakondlasele Marju Kagoverele.
Tallinna volikogu Reformierakonna fraktsiooni esimehe Remo Holsmeri hinnangul on linn oma vara müünud poolmuidu ning aastate jooksul on teenimata jäänud vähemalt 300 miljonit krooni. Selle raha eest oleks võinud korterid sundüürnikele üürida.
Tallinna abilinnapea Eha Võrgu sõnul ei oleks korterite üürimine lahendus, sest korterid paikneksid laiali üle linna ning nende haldamine läheks linnale kulukaks.
Autor: 1706-aripaev
Seotud lood
Tallinna linnavolikogu esimees Toomas
Vitsut soovitab sundüürnikele tehtud riikliku ülekohtu heastamist ebaõiglaseks
pidavatel volinikel maksta linnakassasse summa, mille nad omandireformiga
isiklikult võitsid.
Linnavalitsus esitab homme volikogule
järjekordsed eelnõud müüa sundüürnikele kortereid turuhinnast mitu korda
odavamalt. Abilinnapea sõnul on tegu pea viimaste otsustuskorras müüdavate
korteritega.
Suuresti keskerakondlastest koosnenud
komisjon uuris pea kolmveerand aastat Tallinna korteritehinguid ning tuvastas,
et suurem osa enne Keskerakonna Tallinnas võimu haaramist tehtud korterite
erastamistehingud olid õigustühised ja ebaseaduslikud.
Linn algatab uue elamuehitusprogrammi,
millega hakkab ehitama kortereid linna heaks töötavatele inimestele: noortele
õpetajatele, lasteaednikele trammi- ja trollijuhtidele, tuletõrjujatele ning ka
linnaametnikele.
Kui 2015. aastal tuli Spotifys lauale idee Discover Weekly funktsiooni loomiseks, ei olnud ettevõtte asutaja sellest eriti vaimustuses. Sellele vaatamata oli töötajatel piisavalt autonoomsust funktsiooni edasi arendada, luues seeläbi ülipopulaarse toote. CVKeskus.ee uuris Eesti tippjuhtidelt Kai Realolt ja Toomas Tamsarelt, kuidas mõjutab juhtimiskultuur töötajate lojaalsust ja tööandja ihaldusväärsust.