Tallinna ettevõtlustoetusteks on jagatud
6,3 miljonit krooni, millest stardiabi moodustas 4,3 miljonit krooni.
Tallinna abilinnapea Jaanus Mutli sõnul jagab linn alustavatele ettevõtjatele stardiabi juba kuuendat aastat, teatas linnavalitsus. "Selle kuue aastaga on meie esimesed stardiabi saajad tõestanud, et nad on jätkusuutlikud ning tugevad konkurendid omasuguste seas ja võivad nüüd optimistlikult tulevikku vaadata," ütles Mutli.
"Stardiabi on jätkuvalt kõige populaarsem ettevõtlustoetus," lisas Mutli. "Hea on tõdeda, et 2008. aasta esimesel poolaastal ettevõtlustoetusi saanud ettevõtetel on plaanis luua 256 uut töökohta," ütles Mutli. "Eraldi tooksin välja ka patenditoetuse, mida jagasime pool miljonit krooni. Messitoetusteks on tänavu jagatud juba üle poole miljoni krooni."
Tallinna Ettevõtlusameti käesoleva aasta esimesse ettevõtlustoetuste taotlusvooru laekunud 62 stardiabitaotlusest otsustati rahastada 50% ehk 31 ettevõtet kokku summas 2,8 miljonit krooni, teise vooru laekus kokku 69 taotlust, s.h. 55 stardiabi taotlust kogusummas 4,8 miljonit krooni, millest rahastati kolmandik ehk 16 taotlust 1,4 miljonit krooni.
Linn jagab lisaks stardiabile ka veel praktikajuhendaja toetust, töötajate täiend- ja ümberõppetoetust, uute töökohtade loomise toetust ja eelpool juba mainitud messi- ja patenditoetust.
Seotud lood
Tallinna linn kulutab sel aastal
teedeehitusele pool miljardit krooni, samasuguse summaga arvestatakse ka tuleval
aastal.
Linnavolikogu muutis Tallinna tänavust
eelarvet, suurendades selle mahtu enam kui 63 miljoni krooni võrra.
Linnahalli ja Kultuurikatla vahelisele
alale rajatava uue raehoone arhitektuurikonkursi korraldamine läheb Tallinnale
maksma 3,5 miljonit krooni.
Linnavolikogu kiitis heaks Tallinna uue
elamuehitusprogrammi, mis võimaldab noorperedel ja linnale vajalikel
spetsialistidel üürida eluaset turuhinnast soodsamalt.
Tiina Käsi on nimi, mis kõlab ärimaailmas paljudele tuttavalt. Tal on juhtimises üle 25 aasta kogemust, kuid tema karjäär pole olnud lihtne ega lineaarne, vaid täis ootamatuid võimalusi ja väljakutseid, millest on sündinud väärtuslikud õppetunnid. Nordea Eesti tegevjuht, kes alustas oma karjääri rootsi keele õpetajana, on tänaseks saavutanud palju ja juhib mitmekesist ning rahvusvahelist organisatsiooni. Käsi kogemus ja oskus tasakaalustada töötulemusi ja inimlikku hoolivust teevad temast juhi, kelle teadmised ja arusaamad on väärt jagamist.