Ettevõttel pole mingit huvi maksta tööandjapensioni, kui pole maksusoodustusi ning üldiselt tahavad inimesed raha kohe kätte saada, märkis Kunda Nordic Tsemendi juht Meelis Einstein.
„Osadele võtmeisikutele me juba maksame tööandjapensioni kolmandasse sambasse. Kuid firmal pole mingit huvi seda teha, sest kui töötaja käest küsida, siis tema tahab ikka palgaraha kohe kätte saada,“ märkis Einstein.
Eile istusid erinevate liitude esindajad koos ja arutati kolmanda pensionisamba osakaalu suurendamise võimalusi ning ühena toodi välja tööandjapension.
„Tööandjapensioni maksmisse võiks rohkem motivatsiooni sisse panna küll. Praegu maksame selle pealt sotsiaalmaksu ja praktiliselt seal võitu pole. Üle-eelmisest aastast läks isegi natuke paremaks, see oli varem erisoodustusmaksuga maksustatud, kuid selle kadumine tegi säärased arutelud üldse võimalikuks. Vähemalt see pole firma jaoks enam kallim. Kuid inimesed on huvitatud ikka sellest, et saaks raha kohe kätte,“ märkis Einstein ja lisas, et tööandjapension võib motiveerida ehk väga pikaajalist töötajat.
Seda, et tööandjapension oleks täiesti sõlumatu pensionisammastest, Einstein väga ei poolda. „Skandiaavias on ju nii. Aga Eesti on väike ja seda, et ehitada veel üks struktuur, ma võib-olla isegi ei pooldaks. Eraldiseisev pension võiks olla ainult nendel firmadel, kus on stabiilne töötajaskond ja pole kaadrivoolavust. Kuid meil on ka selliseid firmasid, kes täna on ja homme pole. See teeks asja keeruliseks ja ebavõrdseks firmade vahel,“ lausus Einstein.
Tema pooldaks pigem seda, et tööandjale oleks kolmandasse sambasse sissemaksed lihtsamad ja et oleks mingisugune maksusoodustus.
Rääkides enda pensionist märkis Einstein, et temal maksab tööandja kolmandasse sambasse nö tööandjapensioni. „Kolmas sammas, teine sammas, esimene sammas, ega seal imeasju ole,“ märkis Einstein. Küsimusele, kas tal on tugev usaldus pensionisammaste vastu, hakkas Einstein naerma ja lisas: “Ei ole, aga pole midagi paremat välja mõelnud, kui me pensionist räägime.“
Seotud lood
Microsoft panustab juba täna koostöös oma töötajatega nende kolmandasse pensionisambasse, märkis Microsoft Eesti juht Rain Laane.
Kindlasti aitaksid maksusoodustused kolmanda samba atraktiivsusele kaasa, iseasi, kui paljud töötajad sellest huvitatud oleksid, märkis Prisma Peremarketi juht Janne Lihavainen.
Kui siiani on riik ja valitsus üritanud näidata Eesti elu edukana ja inimeste heaolu kõrgena, siis nüüd oleks aeg ka reaalseid samme astuda, arvas Infortari üks omanik Ain Hanschmidt.
Oma töötajatele tööandjapensioni kehtestamine on ühelt poolt märgilise tähtsusega – praegu pensioniteemale tähelepanu juhtides saab veel midagi muuta, märkis Danske Banki tegevjuht Aivar Rehe.
Selveri populaarne 63+ vanuses klientidele mõeldud sooduskampaania "Kuldne Kolmapäev" on ettevõtte üks edukamaid kampaaniaid, mis laienes nüüd ka e-Selverisse ning tänavustele pensionipäevadele.
Enimloetud
5
“Infortar on kodubörsi üks ambitsioonikamaid ettevõtteid”
Hetkel kuum
“Infortar on kodubörsi üks ambitsioonikamaid ettevõtteid”
Tagasi Äripäeva esilehele