• OMX Baltic−0,8%268,65
  • OMX Riga0,43%877,62
  • OMX Tallinn−0,34%1 717,19
  • OMX Vilnius−0,27%1 042,08
  • S&P 5000,53%5 948,71
  • DOW 301,06%43 870,35
  • Nasdaq 0,03%18 972,42
  • FTSE 1000,68%8 205,03
  • Nikkei 2250,68%38 283,85
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,96
  • GBP/EUR0,00%1,2
  • EUR/RUB0,00%108,32
  • OMX Baltic−0,8%268,65
  • OMX Riga0,43%877,62
  • OMX Tallinn−0,34%1 717,19
  • OMX Vilnius−0,27%1 042,08
  • S&P 5000,53%5 948,71
  • DOW 301,06%43 870,35
  • Nasdaq 0,03%18 972,42
  • FTSE 1000,68%8 205,03
  • Nikkei 2250,68%38 283,85
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,96
  • GBP/EUR0,00%1,2
  • EUR/RUB0,00%108,32
  • 05.09.19, 14:39
Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine

Priit Uuemaa: see pole minu isiklik sähvatus, vaid meie kõigi ühine siht ja panus

Üleöö ettevõtjaks hakanud Priit Uuemaa valib töötajaid selle järgi, kas nad jagavad temaga ühist visiooni kasvada rahvusvaheliselt ning muutuda Eesti keskmise suurusega ettevõttest Põhjamaade tegijaks, kirjutab 5. septembril Äripäeva tellijatele ilmunud eriväljaanne Minu karjäär.
Corle OÜ juhi ja ühe omaniku Priit Uuemaa sõnul on Corle visioon areneda, kasvada ja laieneda, mis omakorda motiveerib inimesi Corlega liituma ja Corles töötama.
  • Corle OÜ juhi ja ühe omaniku Priit Uuemaa sõnul on Corle visioon areneda, kasvada ja laieneda, mis omakorda motiveerib inimesi Corlega liituma ja Corles töötama. Foto: Raul Mee
Möödunud aasta alguses ostis Priit Uuemaa elektri- ja sidevõrkude ehitusettevõtte Corle OÜ. Tehingut aitas rahastada investeerimisfond BPM Mezzanine, kes mõne miljoni eurost tehingut täielikult rahastas. Sellega algas Graanul Investi juhatuse liikme ja Kaitseväe meeskonnajuhi ettevõtja tee.

Seotud lood

  • ST
Sisuturundus
  • 14.11.24, 16:24
Lindström: müügiinimeste tugevuste arendamine hoiab tiimi motiveeritu ja tulemuslikuna
Lindströmi müügitöö eripära seisneb iga tiimiliikme tugevuste ärakasutamises ja arendamises. Just müügiinimeste koolitamine ja vastutuse andmine nende eelistuste põhjal aitab püsivalt leida ja hoida motiveeritud töötajaid, selgub saatest “Minu karjäär”.

Äripäeva TOPid

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Äripäeva esilehele