Rail Baltic Estonia juht: projektis näeb emotsioonide hinnastamist
Kas riigil on mõistlik täna taristuobjektide ehitamisse investeerida, missugused on hinnad võrreldes „enne sõda“ ajaga ja kas ehitajad saavad tähtaegadega hakkama, selgub Rail Balticu valmimisele keskenduvast Äripäeva raadio sisuturundussaatest.
Rail Baltic Estonia tegevjuht Anvar Salomets andis Äripäeva raadios ülevaate, kui kaugel on raudtee valmimine. Foto: Rail Baltic Estonia
Rail Balticu projekt liigub Eestis erinevate väljakutsete kiuste edasi, tuues ehitusturule järgnevatel aastatel sadadesse miljonitesse eurodesse ulatuvad investeeringud.
Baltikumi läbi aegade suurimast taristuprojektist, sellest, kui kaugel me oleme ja kuhu liigume, räägib Rail Baltic Estonia juht Anvar Salomets. Saadet juhib Tõnu Einasto.
Rail Baltic Estonia juht: projektis näeb emotsioonide hinnastamist
Paari aasta tagune seadusemuudatus lubab Rail Balticu trassile jäävaid maid ka ümberkruntida, linnast väljas asuvates piirkondades on inimesed meelsasti maid näiteks RMK metsatükkide või põllumaa vastu vahetanud, rääkis Rail Baltic Estonia juht Anvar Salomets saates „Triniti eetris“.
Kuhu tulevad Rail Balticu kohalikud peatused ja milline saab olema regionaalne rongiliiklus Rail Balticul, selgitas värskes Äripäeva raadio sisuturundussaates Rail Baltic Estonia kohalike peatuste projektijuht Rauno Lee.
Miks peetakse rööbastransporti kõige keskkonnasõbralikumaks transpordiliigiks ja kuidas eri transpordiliikide keskkonnamõju üldse võrrelda ja hinnata, selgitab Äripäeva raadio sisuturundussaates Rail Baltic Estonia keskkonnajuht Roland Müür.
Hololei: palju raha on eraldatud, vähe raha on kasutatud
„Veidikene nagu hakkame, mehed, minema. On teada, kui suur see on, aga kui suur see ikkagi on …“ kirjeldas Rail Baltic Estonia värske juht Anvar Salomets, miks on Baltimaade suurim taristuprojekt pikalt toppama jäänud.
Lindströmi müügitöö eripära seisneb iga tiimiliikme tugevuste ärakasutamises ja arendamises. Just müügiinimeste koolitamine ja vastutuse andmine nende eelistuste põhjal aitab püsivalt leida ja hoida motiveeritud töötajaid, selgub saatest “Minu karjäär”.