• OMX Baltic−0,4%270,49
  • OMX Riga0,14%871,89
  • OMX Tallinn−0,5%1 735,82
  • OMX Vilnius−0,01%1 041,01
  • S&P 500−0,07%5 996,86
  • DOW 30−0,52%44 064,04
  • Nasdaq 0,01%19 301,43
  • FTSE 100−1,22%8 025,77
  • Nikkei 225−0,4%39 376,09
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,94
  • GBP/EUR0,00%1,2
  • EUR/RUB0,00%104,31
  • OMX Baltic−0,4%270,49
  • OMX Riga0,14%871,89
  • OMX Tallinn−0,5%1 735,82
  • OMX Vilnius−0,01%1 041,01
  • S&P 500−0,07%5 996,86
  • DOW 30−0,52%44 064,04
  • Nasdaq 0,01%19 301,43
  • FTSE 100−1,22%8 025,77
  • Nikkei 225−0,4%39 376,09
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,94
  • GBP/EUR0,00%1,2
  • EUR/RUB0,00%104,31
  • 22.02.08, 14:18
Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine

Pipelife: avalikust sektorist on meile tuldud

Ehitusmaterjalide tootmisega tegelev Pipelife'i tegevdirektori Toomas Koobase sõnul on ettevõttese tuldud avalikust sektorist, mitte mindud ettevõttest avaliku sektori.
aripaev.ee küsis Pipelife tegevjuhilt Toomas Koobaselt tänase päevaküsimuse, mis kõlas järgmiselt: "Miks te ei maksa avaliku sektori palka?" Koobase sõnul ei ole ettevõte kaotanud ühtegi töötajat avalikule sektorile, vaid viimasest on eelmisel aastal tulnud neile konkursi korras tööle uus finantsjuht.
"Olen üsna kindel, et ettevõttest ei ole ükski töötaja lahkunud avalikku sektorisse. Pigem vastupidi. Eelmisel aastal saime endale uue finantsjuhi, kes tuli meile konkursi korras avalikust sektorist. Kaitseväe peastaabist, kui täpsem olla," sõnas Koobas.
Tegevjuht aga ei poolda avaliku sektori kiiret palgakasvu.
"Olen isiklikult avaliku sektori agressiivse palgakasvu vastu. Seda võiks rakendada teatud valdkondades nagu näiteks lasteaiakasvatajatele, päästetöötajatele aga kindlasti mitte kõigile avaliku sektori ametnikele," sõnas Koobas.

Seotud lood

Uudised
  • 22.02.08, 16:08
Reval Hotell: ametnike palkadega oleme konkurentsivõimelised
Reval Hotelligrupi personalijuhi Külliki Koppeli sõnul on hotelli kontoritöötajate palgad avaliku sektori palkadega konkurentsivõimelised.
Uudised
  • 22.02.08, 09:04
Keskmine palk kasvas eelmise aasta viimases kvartalis üle 12 000 krooni
2007. aasta IV kvartalis oli ettevõtete, asutuste ja organisatsioonide täis- ja osalise tööajaga töötajate keskmine brutopalk kuus 12 270 krooni ja tunnis 72,43 krooni, teatab statistikaamet. Eelmise aasta IV kvartaliga võrreldes tõusis keskmine brutokuupalk 20,1% ja brutotunnipalk 20,2%.
  • ST
Sisuturundus
  • 01.11.24, 09:20
Juhtimine tasakaalus: Tiina Käsi teekond ja õppetunnid Nordea tipus
Tiina Käsi on nimi, mis kõlab ärimaailmas paljudele tuttavalt. Tal on juhtimises üle 25 aasta kogemust, kuid tema karjäär pole olnud lihtne ega lineaarne, vaid täis ootamatuid võimalusi ja väljakutseid, millest on sündinud väärtuslikud õppetunnid. Nordea Eesti tegevjuht, kes alustas oma karjääri rootsi keele õpetajana, on tänaseks saavutanud palju ja juhib mitmekesist ning rahvusvahelist organisatsiooni. Käsi kogemus ja oskus tasakaalustada töötulemusi ja inimlikku hoolivust teevad temast juhi, kelle teadmised ja arusaamad on väärt jagamist.

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Äripäeva esilehele