Templeton Asset Managmenti fondijuht Mark Mobius on läinud kuul taas ostnud Brasiilia, Venemaa, India ja Hiina ettevõtete aktsiaid, vahendab Bloomberg.
"Vaatamata sellele, et paljud inimesed kardavad, et sisenesime karuturgu, ei usu meie seda mitte," ütles Mobius intervjuus Kairos. "Käimas on vaid pullituru korrektsioon," lisas ta.
15. aprillist on MSCI arenevate turgude indeks kukkunud 15 protsenti, kuna kardetakse Hiina inflatsiooni ohjamiseks ette võetavaid samme ja Euroopa raskusi defitsiidi finantseerimisel, mis võivad lüüa maailma majanduse taastumise rööbastelt.
"Kui aeg tuleb kätte, paranevad arenevad turud kiiremini ja suurelt," ütles Singapuris 34 miljardi dollari eest varasid juhtiv Mobius. "Me ostame, kuna meie fondidesse on voolanud sisse rohkem raha, kui välja. Suurem osa ostudest on toimunud BRIC maades," rääkis ta.
Templeton on ostnud ka teiste maade, nagu näiteks Dubai ja Egiptuse ettevõtete aktsiaid. Nad ei ole müünud Lõuna-Korea ettevõtete aktsiaid, kuna need ettevõtted on mitte kallilt hinnatud võrreldes ostuhetkega ning võivad paraneda ekspordist, kui Lõuna-korea majandus elavneb tardumusest.
Oma blogis hindab Mobius tõenäosust, et kaks Koread sõjakirve välja kaevavad päris madalaks.
Seotud lood
Templeton Asset Management juht ja maailmas üks tuntumaid investoreid Mark Mobius peab Brasiilia, Venemaa, India ja Hiina aktsiaid uuteks tõusuaktsiateks, millel on ruumi kerkida veel 30 kuni 40 protsenti.
Dubai lubadus võtta omaks globaalsed standardid finantsvaldkonna läbipaistvuse ja võlausaldajate kaitse kohapealt on hiigelsuur samm õiges suunas, rääkis investor Mark Mobius Bloombergile antud intervjuus.
Investor Mark Mobius ütles, et Hiina kinnisvaramull ei hakka lõhkema, vahendab Bloomberg.
Templeton Asset Managementi juht Mark
Mobius peab Venemaa aktsiaid võrreldes teistega odavateks, vahendab Bloomberg.
Kui 2015. aastal tuli Spotifys lauale idee Discover Weekly funktsiooni loomiseks, ei olnud ettevõtte asutaja sellest eriti vaimustuses. Sellele vaatamata oli töötajatel piisavalt autonoomsust funktsiooni edasi arendada, luues seeläbi ülipopulaarse toote. CVKeskus.ee uuris Eesti tippjuhtidelt Kai Realolt ja Toomas Tamsarelt, kuidas mõjutab juhtimiskultuur töötajate lojaalsust ja tööandja ihaldusväärsust.