• OMX Baltic0,00%269,67
  • OMX Riga0,1%874,69
  • OMX Tallinn−0,45%1 725,04
  • OMX Vilnius−0,38%1 040,88
  • S&P 5000,00%5 948,71
  • DOW 300,00%43 870,35
  • Nasdaq 0,03%18 972,42
  • FTSE 1001,15%8 243,16
  • Nikkei 2250,68%38 283,85
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,96
  • GBP/EUR0,00%1,2
  • EUR/RUB0,00%107,35
  • OMX Baltic0,00%269,67
  • OMX Riga0,1%874,69
  • OMX Tallinn−0,45%1 725,04
  • OMX Vilnius−0,38%1 040,88
  • S&P 5000,00%5 948,71
  • DOW 300,00%43 870,35
  • Nasdaq 0,03%18 972,42
  • FTSE 1001,15%8 243,16
  • Nikkei 2250,68%38 283,85
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,96
  • GBP/EUR0,00%1,2
  • EUR/RUB0,00%107,35
  • 06.02.15, 10:36
Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine

Dividendi TOPi noorim kaupleb alkoholiga

Äripäeva dividendide TOPi noorim liige on 21aastane Aleksandr Rostovski, kes asub edetabelis 558. kohal. Tema dividenditulu tuleb alkoholimüügifirmast Monotal.
Äripäeva dividendide TOPi noorim liige kaupleb alkoholiga.
  • Äripäeva dividendide TOPi noorim liige kaupleb alkoholiga. Foto: Veiko Tõkman
Ettevõtte omanikest on dividendide TOPis ka Vladimir Rostovski (51), kellele kuulub pool ja Anti Noor (50), kellele kuulub 21% firmast.
Äripäeva dividendide TOPi 10 noorimat:
558. kohal on Aleksandr Rostovski (21) 122 500 eurot
358. kohal asuvad Sten Aava (22) ja Ahto Aava (24), kes on TTP ASi omanikud. Nende kummagi dividenditulu on 170 944 eurot
706. kohal asuvad Kadri Vanaselja (24), Tõnu Vanaselja (26) ja Madis Vanaselja (27), kes teenisid firmast Vincere OÜ dividende võrdselt 102 000 eurot. Vincere on NG Investeeringute üks omanikest. NG Investeeringutele kuuluvad Tallinna Kaubamaja, Liviko, Balbiino, Kitman Thulema.
549. kohal on Antti Kask (27), kes teenis 124 600 eurot omanikutulu firmast Malteberg OÜ. Kask investeerib väärtpaberitesse, annab laenu ja tegeleb kinnisvaraäriga.
302. kohal on Anton Nefjodov (28), kes teenis dividenditulu 199 980 eurot. Temale kuulub osalus TDP mängu ja selle mobiilrakendusi tegevas ja sotsiaalvõrgustikes levitavas ettevõttes Javelin OÜ. Tema äripartnerid Maxim Dorofeev ja Aleksei Aro on kaks aastat vanemad ja samuti dividendide edetabelis 302. kohal.
367. kohal on Mari-Liis Tammest (28), kelle 167 360 eurone dividenditulu tuli firmast Multisped OÜ. See ettevõte rendib Tallinnas laohoonet rahvusvahelisse keemiatööstuskontserni Akzo Nobel kuuluvale ettevõttele Casco Liimid.
Noorimatest kõige kõrgemal ehk 182. kohal asub 262 204 euroga Sergei Astafjev (29), kes on koos Aleksandr Kostiniga (30) Placet Group OÜ omanikud. Tegemist on kiirlaenufirmaga.
Värsket dividendide TOPi saab vaadata siit.
Kokku on dividendide edetabelis 785 ettevõtjat, kes teenisid 2013. aastal omanikutulu 100 000 eurot või rohkem. 

Seotud lood

Uudised
  • 28.01.16, 09:00
Noorimad dividendivõtjad teenivad mängudega
Reedel ilmuvas Äripäeva dividendide edetabelis on 250 suurima omanikutulu teenija seas alla 35aastaseid vaid viis, kellest noorim, 98. kohal olev Vladimir Funtikov, toodab mobiilimänge.
Uudised
  • 27.01.16, 14:00
Dividendide TOPi võimsaimad uustulnukad
Reedel ilmuva Äripäeva dividendide edetabeli 250 liikme seas on 108 ettevõtjat, kes aasta tagasi esimese 250 hulka ei jõudnud. Avaldame neist uustulnukatest 10 suurima omanikutulu teenijat.
Uudised
  • 28.01.16, 10:15
Dividendide TOPis 10% naisi
Reedel ilmuvas värskes Äripäeva Dividendide TOPis on 250 liikme seas 25 naist. Avaldame kümme edukaimat naist Dividendide TOPis.
Uudised
  • 27.01.15, 13:30
TOP 150: perearstikeskuste dividendid ja palgad
Meditsiiniuudised tellis äriregistrist andmed mullu perearstikeskustest väljavõetud dividendide kohta, paludes juurde ka samade asutuste palgasumma.
  • ST
Sisuturundus
  • 14.11.24, 16:24
Lindström: müügiinimeste tugevuste arendamine hoiab tiimi motiveeritu ja tulemuslikuna
Lindströmi müügitöö eripära seisneb iga tiimiliikme tugevuste ärakasutamises ja arendamises. Just müügiinimeste koolitamine ja vastutuse andmine nende eelistuste põhjal aitab püsivalt leida ja hoida motiveeritud töötajaid, selgub saatest “Minu karjäär”.

Äripäeva TOPid

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Äripäeva esilehele