Eesti Raudtee plaanib koondada 200 inimest,
kellele pakuvad tööd ja ümberõpet Falck, Kohila vineerivabrik ja Elcoteq.
Esimees Oleg Tšubarov märkis aripaev.ee-le, et Eesti Raudteest koondatakse 200 inimest. Ametiühing ei ole rahul, et puudub info selle kohta, mis ametikohti see täpselt puudutab.
"Me ei ole rahul, et ühtegi tegevust ei ole täpsustatud ega ole antud garantiid, et need töötajad võetakse olukorra paranemisel tagasi," ütles Tšubarov.Tema sõnul on meeleolud raudteelaste seas ärevad. "Me tahame näha plaane ja koondamistega kaasnevate muudatuste kohta, mis puudutab tööjaotust," ütles ta.ETV24 andmetel koondatakse inimesi ka administratsioonist. Koondamine puudutab eeskätt Narva-Tallinna liini kaubavedudega seotud töötajaid. Nädala lõpuks tuleb konkreetne nimekiri, mis inimesi see puudutab.
Seotud lood
Bloomberg kirjutas täna, et Elcoteq koondab
tootmiskulude vähendamiseks oma Tallinnas asuvas tehases töötajaid, muudatused
puudutavad 330 inimest.
Tänase seisuga on raudteesektoris
koondatud juba üle 300 töötaja, kuid eeldatavasti kaotab töökoha veel 500
inimest. Raudteelaste ametiühing otsustas pikettida.
Kuigi erasektori keskmine palk edestas
mullu avaliku sektori palga, ei ole see nii kõikide ametnikugruppide seas.
27.-28.09.2007 nõustavad tööturuameti
karjäärinõustajad ja konsultandid Eesti Raudteest koondatavaid inimesi.
Tööturuameti konsultandid nõustavad koondatuid Tallinnas ja Narvas.
Kui 2015. aastal tuli Spotifys lauale idee Discover Weekly funktsiooni loomiseks, ei olnud ettevõtte asutaja sellest eriti vaimustuses. Sellele vaatamata oli töötajatel piisavalt autonoomsust funktsiooni edasi arendada, luues seeläbi ülipopulaarse toote. CVKeskus.ee uuris Eesti tippjuhtidelt Kai Realolt ja Toomas Tamsarelt, kuidas mõjutab juhtimiskultuur töötajate lojaalsust ja tööandja ihaldusväärsust.