- bestmarketing.ee
- dv.ee
- ehitusuudised.ee
- finantsuudised.ee
- foundme.io
- ituudised.ee
- kaubandus.ee
- kestlikkusuudised.ee
- kinnisvarauudised.ee
- laanevirumaauudised.ee
- logistikauudised.ee
- mu.ee
- palgauudised.ee
- personaliuudised.ee
- pollumajandus.ee
- raamatupidaja.ee
- toostusuudised.ee
- imelineajalugu.ee
- imelineteadus.ee
- nationalgeographic.ee
- virtuaalkliinik.ee
- OMX Baltic0,33%270,76
- OMX Riga−0,48%881,75
- OMX Tallinn0,53%1 739,37
- OMX Vilnius−0,04%1 043,95
- S&P 500−1,32%5 870,62
- DOW 30−0,7%43 444,99
- Nasdaq −2,24%18 680,12
- FTSE 100−0,09%8 063,61
- Nikkei 225−1,09%38 220,85
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,95
- GBP/EUR0,00%1,2
- EUR/RUB0,00%105,4
- OMX Baltic0,33%270,76
- OMX Riga−0,48%881,75
- OMX Tallinn0,53%1 739,37
- OMX Vilnius−0,04%1 043,95
- S&P 500−1,32%5 870,62
- DOW 30−0,7%43 444,99
- Nasdaq −2,24%18 680,12
- FTSE 100−0,09%8 063,61
- Nikkei 225−1,09%38 220,85
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,95
- GBP/EUR0,00%1,2
- EUR/RUB0,00%105,4
Siseministeerium kummutab uue määrusega seotud summad
Startup Estoniale ja Boltile valmistas muret siseministri uus määrus, millest võis arvata, et idusektoris tööd alustava välismaalase ja tema pereliikmete sissetuleku alampiir peaks edaspidi olema 1200 eurot. Kui esmalt tundus, et summa peab olema iga leibkonna liikme kohta, siis siseministeerium lükkab selle ümber.
Kooskõlastusringile saadetud siseministri määrusele antud tagasisides viitas murekohale 600 välismaalast palgal hoidva Bolti rahvusvahelise liikuvuse juht Liis Tõnisson, kelle sõnul muudaks neljaliikmeliselt perelt 4800 euro suuruse netosissetuleku nõudmine inimeste värbamise pea võimatuks, sest realistlik on selline tasu vaid teatud ametipositsioonide puhul, kirjutas Äripäev kolmapäeval.
Seotud lood
Siseministeeriumi plaan tõsta idusektoris alustavate ja siin töötavate välismaalaste sissetulekute alampiiri tekitab tehnoloogiasektoris murekõminat, sest neljaliikmeliselt perelt võidakse niimoodi nõuda kokku 4800eurost netokuusissetulekut.
Lindströmi müügitöö eripära seisneb iga tiimiliikme tugevuste ärakasutamises ja arendamises. Just müügiinimeste koolitamine ja vastutuse andmine nende eelistuste põhjal aitab püsivalt leida ja hoida motiveeritud töötajaid, selgub saatest “Minu karjäär”.
Lisatud Ida-Virumaa TOP
Äripäeva TOPid
Lisatud Ida-Virumaa TOP
Vaata, kes ja kus TOPis asetseb
72 akadeemilist tundi, millest 32 ak/h auditoorne õpe ja 40 ak/h iseseisev e-õpe
Hetkel kuum
Liitu uudiskirjaga
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.
Enimloetud
1
2
Viimased uudised
Tagasi Äripäeva esilehele
