Investeerimispanga Evli investeeringute
juht Kim Pessala ja varahalduse juht Lea Keinänen ütlesid aripaev.ee
lugejate küsimustele vastates, et kui oma valuuta peaksid devalveerima
teised Balti riigid, peab Eesti teistele suure tõenäosusega järgnema.
Aripaev.ee lugeja küsis investeerimisspetsialistidelt, et mis teie arvate Eesti majandusest, kui kaua kestab majanduslangus ja kas on tõenäoline, et Eesti on sunnitud oma valuuta devalveerima. Samuti kommenteeris lugeja, et viimasel ajal on olnud palju negatiivseid uudiseid ja prognoose Eesti ja teiste Balti riikide majanduse kohta, nt võimalik IMFi abi vajadus ja võrdlus Islandiga, seda eriti välismeedias.
Pessala ja Keinänen vastasid, et nende seisukoht on, et Balti riikide võrdlus Islandiga pole üldse kohane. "Evli prognooside kohaselt saavutab Eesti majandus oma põhja 2009. aastal. Eestil iseenesest pole vajadust krooni devalveerida, kuid kui seda peaksid tegema teised Balti riigid, peab Eesti teistele suure tõenäosusega järgnema," oli nende vastus.
Seotud lood
Parex bankas enamusosaluse omandanud Läti
riigile kuuluv Hüpoteegi ja maapank (Latvijas Hipoteku Un Zemes Banka) teatas
täna, et paneb Parexisse enam kui 200 miljonit latti.
Läti keskpank ostis läinud nädalal
kohalikul valuutaturul 16,3 miljonit latti (29,5 miljonit dollarit), et
kauplemiskoridori piirini nõrgenenud lati kurssi toetada, vahendas agentuur
Bloomberg.
Läti peaministri Ivars Godmanise sõnul tuli
Parex banka valitsuse kontrolli alla võtta Läti finantssüsteemi kindlustamiseks,
kirjutas Bloomberg.
Läti Parex banka probleemide põhjuseks on
hoiustajate seas puhkenud paanika, ütles Intervjuus Läti raadiole
finantsjärelevalvekomisjoni juhi asetäitja Janis Brazovskis.
Kui 2015. aastal tuli Spotifys lauale idee Discover Weekly funktsiooni loomiseks, ei olnud ettevõtte asutaja sellest eriti vaimustuses. Sellele vaatamata oli töötajatel piisavalt autonoomsust funktsiooni edasi arendada, luues seeläbi ülipopulaarse toote. CVKeskus.ee uuris Eesti tippjuhtidelt Kai Realolt ja Toomas Tamsarelt, kuidas mõjutab juhtimiskultuur töötajate lojaalsust ja tööandja ihaldusväärsust.