- bestmarketing.ee
- dv.ee
- ehitusuudised.ee
- finantsuudised.ee
- foundme.io
- ituudised.ee
- kaubandus.ee
- kestlikkusuudised.ee
- kinnisvarauudised.ee
- laanevirumaauudised.ee
- logistikauudised.ee
- mu.ee
- palgauudised.ee
- personaliuudised.ee
- pollumajandus.ee
- raamatupidaja.ee
- toostusuudised.ee
- imelineajalugu.ee
- imelineteadus.ee
- nationalgeographic.ee
- virtuaalkliinik.ee
- OMX Baltic0,12%269,88
- OMX Riga−0,13%874,27
- OMX Tallinn0,19%1 726,29
- OMX Vilnius−0,08%1 041,63
- S&P 5000,31%5 966,9
- DOW 300,62%44 141,79
- Nasdaq 0,11%18 992,52
- FTSE 1001,42%8 264,95
- Nikkei 2250,68%38 283,85
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,96
- GBP/EUR0,00%1,2
- EUR/RUB0,00%107,26
- OMX Baltic0,12%269,88
- OMX Riga−0,13%874,27
- OMX Tallinn0,19%1 726,29
- OMX Vilnius−0,08%1 041,63
- S&P 5000,31%5 966,9
- DOW 300,62%44 141,79
- Nasdaq 0,11%18 992,52
- FTSE 1001,42%8 264,95
- Nikkei 2250,68%38 283,85
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,96
- GBP/EUR0,00%1,2
- EUR/RUB0,00%107,26
Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine
Palga TOPi firma: meie palk on õiglane
"Oleme uhked selle üle, et meil on vinged inimesed vingete oskustega. Meie palgad pole seejuures sugugi kolossaalsed ega üle mõistuse, aga õiglased oma ala tippspetsialistidele, just nagu ka teistes kõvemates agentuurides või misiganes valdkonnas on," kirjutas ta ettevõtte ajaveebis postituses, mis selgitab, miks loovtöö hinda ei saa alla tingida.
"Kui me laseksime hinda alla – ja tihti küsitakse seda, mitu korda ja iga väikese tööga –, siis ei saaks häid inimesi palgal hoida, tuleks võtta odavam kaader, päevapealt langeks kompetents ja kvaliteet ning me poleks enam need, kes me olime. Kas see sobiks?"
Teenus pole kast tosse. Marginaalid pole ettevõtte tegevusalal tema sõnul kaugeltki kõrged ja kui lasta hinda alla kümnendiku võrra, annab ettevõte ära umbes poole kattest, mis pole tema hinnangul jätkusuutlik.
"Teenusmajandus pole kast tosse, millel on marginaal 200%, kust võib suht hõlpsalt 30% alla lasta. Me pole Made in China. Ei ole, sest me ei saa öelda oma töötajatele – sorri, aga märtsis on teie palk -50%," kirjutas Kalda. "Oleme luust ja lihast inimesed, perede ja lastega, ränka vaeva näinud oma oskuste omandamiseks, lihvimiseks ja teeme oma tööd hingega."
Pealegi on elu tema kogemusel näidanud, et tingija kipub olema ka see kõige raskem ja eriti nõudlik klient (ehk pahupidi loogika). "Kuigi tingides ei saa ettevõte muud teha, kui lasta alla kvaliteeti, kulutades vähem töötunde. Absurd ju," lisasb Kalda.
OK Interactive oli viimases Äripäeva Turunduse TOPis e-turundusagentuuride arvestuses käibelt neljas. 2012. aastal teenis ettevõte 600 000 eurose käibe juures 21 000 eurot kahjumit. 18 inimesele tööd andnud ettevõtte keskmine töötasu ulatus 2012. aastal 1540 euroni.
Äripäev kirjutas sel nädalal, et mitmed oma valdkonna parimat palkma maksvad firmad teevad seda ettevõtte edu jagamiseks.
Äripäev avalikustab 26. märtsil enim teenivad tippjuhid ning parimat palka maksvad firmad Eestis. Edetabeli võitnud firmas ulatub keskmine palk 10 000 euroni.
Lisaks toimub 26. märtsil Äripäeva palgafoorum, kus räägitakse, kuidas leida ja hoida kõrgepalgalisi töötajaid, kui tugevalt palk motiveerib, kellele sobib 100% tulemuspalk ja paljust muust. Eriti oodatud on tipp- ja keskastme juhid, kes tegelevad igapäevaselt inimeste ja töötulemuste juhtimisega.
Seotud lood
Äripäev paneb 26. märtsil ilmuvas Palga TOPis pingeritta kõrgeimat palka maksvad ettevõtted ja enim teenivad tippjuhid.
Kuigi viimastel aastatel on Balti riikide perede majandusseis väidetavalt paranenud, ei suuda enam kui pooled eestlastest kuupalgast midagi säästa, selgus CV Keskuse küsitlusest.
Ehituses kõrgeimat keskmist palka maksva OÜ Kostamena üks omanik Jaanis Kuld nentis, et uute töötajate leidmiseks tuleb neile head palka pakkuda.
Fujitsu Estonia tarkvara osakonna juht Marek Sokk rääkis tänasel Äripäeva palgafoorumil, et palgasurve ei ole firmale oht, ent lisaks palgale tuleb tööandjal jälgida, et töötajal oleks piisavalt väljakutseid ning arenguvõimalusi.
Aleksandr Kostin ja Sergei Astafjev, Placet Group OÜ (laen.ee, smsraha.ee) asutajad, on võtnud endale sihiks arendada ja edendada Eesti jalgpalli ja futsali ehk saalijalgpalli nii Tallinnas kui ka Ida-Virumaal. Nende juhitav MTÜ PG Sport on tuntud oma pühendumuse ja panuse poolest Eesti spordi edendamises, pakkudes uusi võimalusi noortele talentidele ja aidates kaasa spordi kultuuri arengule.
Täiendatud Kusti Salmi kommentaariga
Mis saab tuhandetest “valesti” esitatud trahvidest?
Äripäeva TOPid
Lisatud 100 edukaima ehitusettevõtte edetabel.
Lisatud Ida-Virumaa TOP
Vaata, kes ja kus TOPis asetseb
Hetkel kuum
Panga kliendid müüvad aktsiat hoogsalt, LHV omad ostavad kokku
Liitu uudiskirjaga
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.
Enimloetud
5
Panga kliendid müüvad aktsiat hoogsalt, LHV omad ostavad kokku
Viimased uudised
Tagasi Äripäeva esilehele
