OMX Baltic−0,45%271,67
OMX Riga−0,16%862,52
OMX Tallinn−0,44%1 726,94
OMX Vilnius0,28%1 066,75
S&P 5001,09%5 930,85
DOW 301,18%42 840,26
Nasdaq 1,03%19 572,6
FTSE 100−0,26%8 084,61
Nikkei 225−0,29%38 701,9
CMC Crypto 2000,00%0,00
USD/EUR0,00%0,96
GBP/EUR0,00%1,2
EUR/RUB0,00%107,41

OMX Baltic−0,45%271,67
OMX Riga−0,16%862,52
OMX Tallinn−0,44%1 726,94
OMX Vilnius0,28%1 066,75
S&P 5001,09%5 930,85
DOW 301,18%42 840,26
Nasdaq 1,03%19 572,6
FTSE 100−0,26%8 084,61
Nikkei 225−0,29%38 701,9
CMC Crypto 2000,00%0,00
USD/EUR0,00%0,96
GBP/EUR0,00%1,2
EUR/RUB0,00%107,41

organisatsioonikultuur

Lisa märksõna Minu Äripäev voogu ja uudiskirja

Juhtkiri

17.12.24, 06:00

Iga okas loeb, loeb ka raha

Kuldsed käepigistused kahjustavad jõuametkondade mainet

Raamat

15.12.24, 12:07

Tööandja bränding: inimkesksus on vaieldamatu võitja

Koolitaja, ettevõtja ja õppejõud Kristo Krumm

Koolitus

08.12.24, 13:30

Kuidas ületada algaja juhi suurimad mured?

Advokaadibüroo Hedman andmekaitse ekspert Andres Ojaver.

Uudised

07.12.24, 14:00

Jurist tuletab meelde: firmapeol tehtud fotode jagamisel arvesta kolleegide õigustega

Arvamused

16.11.24, 09:00

“Kuidas sul läheb, hea kolleeg?”

Saatejuht Helen Klettenberg ja parima juhi nominent Annika Arras räägivad saates võrdsusest ja mitmekesisusest ettevõttes.

Saated

08.11.24, 16:26

Naised ja juhtimine. Annika Arras: naiste madalam stardipakk hoiab äri arengut tagasi

Kaubandus-tööstuskoja teenuste direktorit Piret Potiseppa küsitles Äripäeva ajakirjanik Neeme Korv.

Saated

03.11.24, 09:00

Piret Potisepp: me peame rääkima vanuselisest diskrimineerimisest

Kaubandus-tööstuskoja teenuste direktor Piret Potisepp

Arvamused

28.10.24, 16:24

“Pensionieelikut me küll tööle ei taha”

Värbame ikka talenti, mitte sugu, vanust ja silmavärvi!

Arvamused

26.10.24, 13:00

Rainer Ratnik: Bolti kaugtöö-otsusel on sügavam taust

“Jätkuvalt võib kohata, et heaolu võrdusmärgi taha kiputakse kirjutama materiaalseid hüvesid. Kahtlemata on need olulised, kuid ei too tulemusi, kui organisatsiooni nõrgast tervisest annab märku palavikuline sisekliima,” kirjutab Elisa personaliüksuse juht Kaija Teemägi.

Arvamused

24.10.24, 16:14

Kaija Teemägi: hoolivus ei ole mingi pehmode värk!

Personaliarenduse eksperdi Katrin Aava arvates on meie tööelus kahjulikult palju suhtumist, et hea töötaja on ületöötaja.

Raamat

19.10.24, 13:00

Usk ideaalsesse töötajasse on lootusetult iganenud ning tööandjalegi kahjulik

„Koostöö on nagu paaristants. Selleks, et oleks üldse aimu, mis saama hakkab ja milline on järgmine samm, peab olema rütm. Kui seda ei ole, ei tea keegi, mis järgmiseks saab,“ ütleb Tiit Valm, projektijuhtimise ekspert.

Uudised

06.10.24, 12:00

Miks projektides kaob alguses aeg ja lõpus raha?

Juhtimiskoolitaja Tiina Sakkos: viis soovitust koondamisteks

Raamat

17.09.24, 10:55

Juhtimiskoolitaja Tiina Sakkos: viis soovitust koondamisteks

Raamat

06.08.24, 14:44

Coach’iv juhtimine – kas uus imeravim juhtimises?

“Tööandjate põhihirm – ja seda täiesti põhjendatult – on see, et rändtöötavad meeskonnaliikmed „viilivad“ ja teevad vaid nõutud miinimumi,” kirjutab Äripäeva kolumnist Heleri Michalski. Kuid julgustab: “Üldlevinud arvamus, et rändtöötajad pigem puhkavad, kui töötavad, tundub olevat rohkem müüt.”

Arvamused

18.07.24, 06:15

Heleri Michalski: seitse põhjust, miks tööandjana soosida digirändlust

Üldlevinud arvamus, et rändtöötajad peaasjalikult puhkavad, on rohkem müüt

“Uus põlvkond väärtustab autonoomsust, iseseisvust ja paindlikkust. Töö kvaliteet ja tulemus on olulisemad kui kellast kellani nn tagumikutundide täis istumine,” kirjutab värbamiskonsultant Mia-Alexandra Aidla.

Arvamused

16.07.24, 14:21

Värbamiskonsultant: muutusi ei tohi karta – ka inimeste juhtimises mitte

Happy Workplace’i partner ja tööõnne insener Kaidi Nigulas ning Personaliuudiste juht Helen Roots.

Saated

09.07.24, 16:00

Palk kui väärtustasu – õiglane tasu väärtuse eest, mida töötaja loob

Kuula, mis on töötajate TOP-motivaatorid

“Mõistagi ei tohi juhi soov inimest majas hoida saada takistuseks töötaja isiklikule arengule, kuid on ilmselge, et asjalikust inimesest ei taheta ilma jääda,” kirjutab Elisa teeninduse valdkonna juht Kristina Judina.

Arvamused

15.06.24, 13:30

Kristina Judina: mida teha, kui tubli inimese karjäär „jääb kinni“?

“Ühel hetkel Kambodžas nn diginomaadina ringi liikudes hakkasin just kohvikutes panema menüüsid sirvides tähele huvitavat nähtust. Äri tutvustuse juures olid igal pool muidugi sõnastatud ka missioon, visioon ja väärtused. Ent siis märkasin midagi enda jaoks uut – lootust,” kirjutab Äripäeva kolumnist Heleri Michalski.

Arvamused

12.06.24, 06:30

Heleri Michalski: majanduslikult mõttekas lootus

Töötaja arenguteekond ei tohiks ka tippu jõudes katkeda.

Raamat

13.05.24, 11:43

Äripäeva kirjastus soovitab: viis raamatut juhioskuste arendamiseks

“On üsna levinud väärarusaam, et juht seab inimesele eesmärgid ning too asub neid varmasti täitma, ilma et saaks ise kaasa rääkida. See on kardinaalselt vale suhtumine,” kirjutab Elisa Eesti tegevjuht Andrus Hiiepuu.

Arvamused

18.04.24, 15:30

Andrus Hiiepuu: kustkohast tulevad ja kuhu kaovad eesmärgid?

“Kui Eestis võib veel ehk rikkaks ja edukaks saada lihtsalt toore jõu ja võimu abil, siis paraku väljaspool Eestit on samamoodi tegutsedes keeruline midagi saavutada,” ütles Ragn-Sellsi tegevjuht ja tööandjate keskliidu volikogu esinaine Kai Realo keskliidu majanduskonverentsi „Tuulelohe lend 2024“ laval.

Arvamused

14.03.24, 14:03

Kai Realo: rehepapi tegemine elab ettevõtluses edasi ja see on kurb

Praeguseks on selgemaks selgem, et tööstusrevolutsiooniaegne organisatsioon ei suuda tänapäeva proovikividele vastata, kirjutab Elisa Eesti juht Andrus Hiiepuu.

Arvamused

26.02.24, 17:00

Elisa tegevjuht: aeg nõuab eksperimenteerimise harjumust

Kasulik

13.02.24, 11:28

Ärimaailma võitjate kaheksa trendi

Ühe teemana kerkis esile coaching . Pildil juhtimiskonverents "Coaching 2021".

Raamat

17.01.24, 11:11

Äripäeva kirjastuse 2023. aasta juhtimisraamatute TOP 7

Aira Tammemäe, suhtlemispsühholoogia treener.

Uudised

15.01.24, 11:56

Aira Tammemäe: tööalase sõnumiga oled sa äärmiselt konkurentsitihedal turul

Uudised

12.01.24, 15:12

Ekspert: ilma GPSita võib tööalaste vestlustega nii mõnigi kord rappa sõita

Arvamused

31.10.23, 16:43

Personalijuht: tööandja nodiga stressi ei murra

Psühholoog: viis nippi läbipõlemise märkamiseks ja ennetamiseks

Arvamused

22.10.23, 12:10

Psühholoog: viis nippi läbipõlemise märkamiseks ja ennetamiseks

Arvamused

30.09.23, 15:00

Margus Nõlvak: hinnake kirgi!

"Läbikukkumine loob viljaka pinnase geniaalsetele ideedele ja suurtele läbimurretele. Selle mõistmiseks piisab, kui vaadata ajaloolisi näiteid, kus just ebaõnnestumised on viinud suurimate avastusteni," kirjutab jätkusuutlikkuse festivali Impact Day peakorraldaja Merili Ginter.

Arvamused

12.09.23, 16:10

Merili Ginter: läbikukkumine – algul kulu, hiljem tulu

sTARTUp Day peakorraldaja Mart Lättekivi.

Arvamused

02.08.23, 07:00

Mart Lättekivi: mu kontor on tühi, ja see on okei

Saated

31.07.23, 16:00

Juhtimisnõustaja: naised juhtkonnas teevad ettevõtte kasumlikumaks

Arvamused

31.07.23, 07:00

Kai Tammist: viis makromuutvat megatrendi, mis jäävad argiste kriiside varju

Arvamused

25.07.23, 07:00

Kaija Teemägi: laske inimestel puhata!

Sihtotsingu agentuuri United Talents projektijuht Annela Mets (vasakul) ja partner Karin Press Johansson

Arvamused

27.06.23, 14:40

Annela Mets, Karin Press Johansson: lugude jutustamine on juhi oluline tööriist

Kes on Eestis hea loo rääkimise oskusega tippjuhid?

Hea koostöö võti on töö iseendaga, ütleb coach, superviisor ja koolitaja Maria Tammesalu, lisades, et isiklikud hirmud ja piiratud teadlikkus iseendast on need, mis takistavad meil luua harmoonilisi suhteid.

Juhtimine

20.06.23, 20:00

Kui koostöö kiratseb, vaata peeglisse: millised on sinu hirmud ja vajakajäämised?

Saated

31.05.23, 15:30

Äripäeva juhtimiskool: kuidas ja millal ESGga pihta hakata?

Targa Töö Ühingu juhatuse liige Ave Laas.

Arvamused

18.05.23, 06:00

Ave Laas: katsejäneste edulood soosivad töönädala lühendamist

Briti uuring: tootlikkus püsib, tulu kasvab, kaader ei voola

Selleks ei pea palju pingutama, et oma elus midagi muuta. Tihti piisab sellest, kui vaadata seda pisut teise nurga alt, kinnitavad tunnustatud psühholoogid ja eksperdid.

Juhtimine

08.05.23, 12:12

Eesti tipp-coach'id, psühholoogid ja eksperdid soovitavad just neid raamatuid lugeda

Helmes Grupi arendusjuht Meelis Lang finantsjuhtimise konverentsil Pärnus.

Arvamused

26.04.23, 14:40

Helmese arendusjuht: autonoomia ei tähenda vabakasvatust

Stuudios arutasid holakraatiliste meeskondade väljavaateid populaarse juhtimise podcast'i vedaja Veiko Valkiainen ja Novel Clinicu tegevjuht Sten Argos.

Saated

18.04.23, 13:31

Isejuhtiv organisatsioon ei otsi konsensust ega demokraatiat

Suuname ja mõjutame oma käitumisega ümbritsevat maailma, mis teeb meist kõigist omamoodi juhi. Nii ei jookse kellelgi juhtimisteemaliste raamatute lugemine mööda külge maha.

Juhtimine

11.04.23, 11:23

Juht, kes ei loe raamatuid, ei saa olla ülearu arukas

Saated

03.04.23, 16:00

Soovitused, kuidas panna erinevad põlvkonnad koos tõhusalt tööle

Tähtis pole niivõrd see, millist coaching ´u mudelit kasutada, kuivõrd see, kuidas teist kuulata ja kuuldu põhjal tagasipeegeldusi teha, ütleb c oach, meeskondade ja juhtide arengupartner Signe Vesso, PhD.

Juhtimine

01.02.23, 21:00

Juhtimises on coaching nõu ja tagasiside andmisest tulemuslikum

Juhtimine

16.01.23, 21:00

Äripäeva kirjastuse 2022. aasta hitid, mida juhid ahmisid

Seaduspärasuse nägemine või kujutlemine seal, kus seda pole, on tulemust kahjustav, on juhtimiskoolitajad Mare Pork ja Heiti Pakk veendunud.

Juhtimine

02.01.23, 10:10

Juht peab oma keskkonda sedavõrd tundma, et osata otsustamisel eristada müra signaalist

Tripod partner ja tegevjuht Maria Veltmann.

Saated

19.12.22, 15:50

Konsultatsioonifirma juht töötaja lahkumistegurist: inimestel on suur ülekoormus

Marko Pomerants mõtleb riigikogu trepil järele.

Juhtimine

06.12.22, 17:33

Marko Pomerants: mida targem oled, seda hullem on läbikukkumine

Vana-Lõuna 39/1, 19094 Tallinn

(+372) 667 0111

[email protected]

Äripäev on ettevõtlike inimeste meediaväljaanne. Äripäeva omanik on Põhjamaade meediakontsern Bonnier Grupp.